Banner

Modul de calcul al varstei de iesire la pensie

Tweet this

Domnul Nicolae Petrov s-a adresat Senatorului Urban Iulian si Asociatiei www.asistentapentruconsumatori.ro cu urmatoarea sesizare:



Buna seara
Am si eu o intrebare in legatura cu pensionarea anticipata partiala: casele de pensi dupa ce norme de aplicare calculeaza varsta de iesire la pensie, cf. Legii 19/2000 Anexa 3 sau dupa normele de aplicare din Ord 340/2001 Va multumesc.

From: MARIANA BOTOGAN <mariana.botogan@asistentapentruconsumatori.ro>
Date: 2009/10/26
Subject: ASISTENTA PENTRU CONSUMATORI

Numar iesire: 12921/26.10.2009


Buna ziua,
Stimate Domn Nicolae Petrov,

Referitor la solicitarea dumneavoastra va comunicam:

1.\"Stagiul complet de cotizare este de 30 de ani pentru femei si de 35 de ani pentru barbati. Atingerea stagiului complet de cotizare se va realiza in termen de 13 ani de la data intrarii in vigoare a prezentei legi, prin cresterea acestuia, pornindu-se de la 25 de ani pentru femei si de la 30 de ani pentru barbati, conform esalonarii prevazute in anexa nr. 3-Art. 41, alin. 4Anexa 3 a Legii nr. 19/2000 cuprinde varstele standard de pensionare si stagiile minime si complete de cotizare pentru femei si barbati, pe ani si luni, pe perioada aprilie 2001-martie din Legea nr. 19/2000
2. Varstele standard de pensionare si stagiile minime si complete de cotizare pentru femei si barbati, pe ani si luni -Anexa 3 a Legii nr. 19/2000




Reclamati abuzurile la adresa office@asistentapentruconsumatori.ro sau la adresa: iulian.urban@gmail.com

Redirectioneaza 2% pentru Asociatia www.asistentapentruconsumatori.ro


Afisari: 11086

18 Comentarii pana acum»

  1. Mariana Stefanescu said

    am November 10 2009 @ 12:46 pm

    Stimate domnule senator,
    Referitor la aplicarea prevederilor Legii 19/2000, cu privire la calculul virstei de pensionare pentru asiguratii care si-au desfasurat activitatea in conditii deosebite de munca, va semnalez ca legea se aplica discriminatoriu, astfel:
    - pentru salariatii care au lucrat in grupa I de munca, reducerea virstei de pensionare se face din virstele esalonate in anexa 3 la lege.
    - pentru asiguratii care au lucrat in grupa a II-a de munca, reducerea se face din tabelul 9 al Ordinului 340/2001.
    In acest fel, desi conform HG 261/2001 grupele I si II de munca existente in legislatia anterioara datei de 01.04.2001, sint asimilate conditiilor deosebite, Casele de pensii nu tin cont de prevederile art 167 alin. 1 din Legea 19/2000 in care se mentioneaza ca “persoanele care au desfasurat activitati in conditii deosebite de munca, beneficiaza de reducerea virstelor standard de pensionare cu respectarea conditiilor prevazute la art. 42, in raport cu virstele standard de pensionare prevazute in anexa 3″.
    In acest fel, persoanele care au lucrat in grupa a II-a de munca sint dezavantajate atit sub aspectul virstei de pensionare cit si sub aspectul calculului punctajului mediu, avind in vedere ca sint raportati la un stagiu de cotizare mai mare.
    Mentionam ca desi exista hotariri judecatoresti favorabile care sustin aplicarea anexei 3 si pentri asiguratii care au lucrat in grupa a II-a de munca inainte de intrarea in vigoare a Legii 19/2000, Casele de pensii continua sa nu aplice prevederile art. 167 (1) din lege.
    Fata de aceasta situatie, cum considerati ca se poate aplica corect legea, fara actionarea in judecata in mod individual a Caselor de pensii?
    Mariana Stefanescu

  2. Mariana Stefanescu said

    am November 12 2009 @ 10:45 am

    Stimata doamna,
    Referitor la aplicarea prevederilor Legii 19/2000, cu privire la calculul virstei de pensionare pentru asiguratii care si-au desfasurat activitatea in conditii deosebite de munca, va semnalez ca legea se aplica discriminatoriu, astfel:
    - pentru salariatii care au lucrat in grupa I de munca, reducerea virstei de pensionare se face din virstele esalonate in anexa 3 la lege.
    - pentru asiguratii care au lucrat in grupa a II-a de munca, reducerea se face din tabelul 9 al Ordinului 340/2001.
    In acest fel, desi conform HG 261/2001 grupele I si II de munca existente in legislatia anterioara datei de 01.04.2001, sint asimilate conditiilor deosebite, Casele de pensii nu tin cont de prevederile art 167 alin. 1 din Legea 19/2000 in care se mentioneaza ca “persoanele care au desfasurat activitati in conditii deosebite de munca, beneficiaza de reducerea virstelor standard de pensionare cu respectarea conditiilor prevazute la art. 42, in raport cu virstele standard de pensionare prevazute in anexa 3?.
    In acest fel, persoanele care au lucrat in grupa a II-a de munca sint dezavantajate atit sub aspectul virstei de pensionare cit si sub aspectul calculului punctajului mediu, avind in vedere ca sint raportati la un stagiu de cotizare mai mare.
    Mentionam ca desi exista hotariri judecatoresti favorabile care sustin aplicarea anexei 3 si pentri asiguratii care au lucrat in grupa a II-a de munca inainte de intrarea in vigoare a Legii 19/2000, Casele de pensii continua sa nu aplice prevederile art. 167 (1) din lege.
    Fata de aceasta situatie, cum considerati ca se poate aplica corect legea, fara actionarea in judecata in mod individual a Caselor de pensii?

  3. chirila said

    am February 5 2010 @ 5:49 pm

    am 56 ani si 3 luni si am 22 de ani de serviciu
    as dori sa stiu la ce varsta ma pot pensiona.

  4. ivan said

    am February 10 2010 @ 2:40 pm

    am 54 ani si 4luni,o vechime de 32 ani si handicap gr II accent-malformatie congenitala.as dori sa stiu virsta de pensoonare. multumesc.

  5. huchiu petre said

    am February 15 2010 @ 9:15 pm

    buna seara.am 59 ani,21 ani lucrati in grupa a 2-a si 42 ani contributie la asigurarile sociale.doresc sa stiu la ce varsta pot iesi la pensie.multumesc.

  6. dima said

    am March 2 2010 @ 11:47 am

    sunt nascut -27 -10 1946 Cand ma pensionez? aveti un site unde sa introduc data nasterii si sa mi se dea raspunsul?Aveti un site care sa-mi calculeze anticipat pensia?

  7. Anisoara Coman said

    am April 15 2010 @ 11:04 am

    Buna ziua ,

    Am si eu cateva intrebari :
    Sunt nascuta la data de 6 august 1954.
    Lucrez din 1 noiembrie 1975 si pana in prezent.
    Doresc sa ies la pensie anticipata la 1. XI. 2010.
    Cand trebuie sa depun dosarul si daca pana la
    primirea deciziei mai pot lucra .
    De asemeni , va rog sa-mi spuneti daca ies la pensie
    in baza legii vechi sau pana spre sfarsitul anului este
    posibil sa se aplice cea noua , cu atle criterii de pensi-
    onare.

    Va multumesc si o zi buna !

  8. Radu GRIGORE said

    am June 18 2010 @ 11:06 am

    Constat ca guvernul se balbaie in continuare. Nu duce nici un gand bun, corect, drept, pana la capat! Dupa ce a pus in legea pensiilor varsta de pensionare egala pentru barbati si femei, acum se pare ca vrea sa reduca cu doi ani varsta pentru femei fata de varsta de pensionare pentru barbati.
    Vreau sa va conving sa lupati pentru mentinerea varstelor egale de pensionare si voi apela in acest scop la matematica si la statistica.
    Tin sa precizez ca nu sunt deloc misogin, dar vorba lui Ammonius Saccas: “Mi-e prieten Platon, dar mai prieten mi-e adevarul” (Amicus Plato sed magis amica veritas).
    Eu am scris textul de mai jos in urma cu peste un an si datele statistice in prezent sunt putin diferite de cele utilizate de mine, dar concluziile (inclusiv procentele) raman suta la suta adevarate.

    INECHITATE LEGALA DEZAVANTAJEAZA GRAV BARBATII!
    In domeniul pensiilor barbatii trebuie sa lupte pentru obtinerea de drepturi egale cu femeile! Aceste cuvinte par a fi o gluma, dar va asigur ca este o afirmatie in intregime adevarata si justificata. In cele de mai jos voi apela la aritmetica, la statistica si la Legea actuala a pensiilor.

    1. Pentru cei care nu cunosc Legea nr. 19/2000 precizez ca:

    · punctajul mediu anual (Pma) al unui asigurat in sistemul public de pensii se calculeaza prin impartirea sumei punctelor anuale din toti (n) anii din perioada in care s-a platit contributia de asigurari sociale (?pa =p1 + p2 +… +pn) la durata stagiului minim obligatoriu (Smo) pentru pensie intreaga de limita de varsta;

    · Smo a fost (si continua sa fie) diferit pentru barbati (Smob = 30 ani) si pentru femei (Smof = 25 ani)

    Considerand cazul in care doi colegi, un barbat si o femeie, au avut aceeasi vechime totala in munca si au avut totdeauna acelasi salariu, rezulta ca fiecare dintre ei are aceeasi “?pa”. Cand se calculeaza “Pma” apare prima diferentiere care favorizeaza pe femeie: impartirea cu “Smo” diferite:

    Pentru barbat avem: Pmab = ?pa / Smob = ?pa /30 = 0,0333 ?pa

    Pentru femeie avem: Pmaf = ?pa / Smof = ?pa /25 = 0,0400 ?pa

    Comparand aceste punctaje rezulta: Pmab/Pmaf = 1,3333

    Asta inseamna ca punctajul mediu anual (deci si pensia) pentru femeie va fi cu 33,33% mai mare decat a unui barbat, desi au aceesi vechime in munca si au avut mereu aceleasi salarii!

    2. Conform anuarelor statistice speranta de viata a romanilor este de aprox. 73 ani din care:

    · pentru femei este aprox. 76 ani,

    · pentru barbati este aprox. 69 ani.

    De asemenea amintesc ca in prezent conf. Legii nr. 19/2000 varsta de pensionare este:

    · pentru femei este 58 ani

    · pentru barbati este 63 ani.

    Din aceste date rezulta ca in medie:

    · o femeie primeste pensie 76 – 58 = 18 ani, iar

    · un barbat primeste pensie 69 – 63 = 6 ani.

    Deci in medie unei femei i se plateste pensie de 3 (trei) ori (18 ani : 6 ani = 3) mai mult timp decat unui barbat!

    3. Punand impreuna rezultatele de la pct 1 si 2 de mai sus:

    1,333 x 3 = 3,9999 ori

    constatam ca in cazul celor doi colegi, un barbat si o femeie, care au avut aceeasi vechime totala in munca si au avut totdeauna acelasi salariu, femeia primeste o pensie cu 33,33 % mai mare decat pensia barbatului si pe o perioada de plata de trei ori mai indelungata. Altfel spus in medie o femeie “mananca” de 4 (patru) ori mai multa pensie decat un barbat!

    4. Nu vi se pare ca aceasta situatie este rezultatul:

    · unui tratament imoral de diferit,

    · unei nedreaptati extrem de mari,

    · unei metode de calcul superficial gandite,

    · unei prevederi anticonstitutionale care incalca grav art. 16 din Constitutia Romaniei?

    5. Pentru membrii comisiei de redactare a noii legi a pensiilor am cateva sugestii pentru imbunatatirea echilibrului dintre cele doua “jumatati” pensionate. Astfel suma punctelor anuale din toti (n) anii din perioada in care s-a platit contributia de asigurari sociale (?pa =p1 + p2 +… +pn)ar trebui sa se imparta la o durata conventionala a stagiului minim obligatoriu (Smoc) pentru pensie intreaga de limita de varsta, aceeasi pentru ambele sexe. Aceasta durata conventionala ar putea fi egala cu durata stagiului minim obligatoriu pentru pensie intreaga de limita de varsta pentru femei (Smoc = Smof). Sau, daca asa pare ca efortul financiar ar fi prea mare, durata conventionala sa fie egala cu media aritmetica a Smob si Smof: Smoc = 0,5 x (Smob + Smof). Chiar si in acest fel pensia “mancata” de o femeie va ramane de 3 (trei) ori mai mare decat pensia “mancata” de un barbat. Dar macar asta se va intampla numai din cauze naturale si nu din impartirea eronata a dreptatii…

    Radu GRIGORE

  9. Radu GRIGORE said

    am June 18 2010 @ 11:12 am

    La postarea anterioara a lui Radu GRIGORE va rog sa cititi in loc de semnul intrebarii “?” simbolul sigma mare cu care se noteaza de regula cuvantl “Suma”

  10. NITULESCU MARIA said

    am June 21 2010 @ 10:32 pm

    Am 61 ani si 25 de munca si as dori sa stiu cand pot iesi la pensie,si pana imi vine decizia daca pot lucra in continuare?

    Va multumesc

  11. olivia said

    am August 6 2010 @ 8:58 am

    am depus dosarul pentru pensie anticipata.pe decizia de pensie amticipata scrie (stiu eu) ca se pune in plata dupa ce se duce de la unitate adresa prin care fac dovada incetarii calitatii de asigurat, daca nu, nu se pune in plata. se poate ramane la unitate in continuare daca nu se duce acea adresa pentru a se pune in plata decizia ? inca nu am primit decizia. stiu ca daca se pune in plata nu se mai poate lucra.

  12. ANGHELESCU MARIA said

    am January 18 2011 @ 8:13 pm

    BUNA SEARA!VA ROG FRUMOS,SA MA AJUTATI CU RASPUNSUL LA INTREBAREA REFERITOARE LA BENEFICIEREA IESIRII LA PENSIE ANTICIPATA PARTIALA ORI ALT TIP,AVAND IN VEDERE CA,VARSTA MEA ESTE DE 58 ANI,SEX FEMININ,27 ANI SI 9 LUNI DE MUNCA LEGALA CU TAXE PLATITE LA STAT!AM 3 COPII MAJORI FARA LOC DE MUNCA.NU BENEFICIEZ DE NICI UN VENIT SAU AJUTOR DIN PARTEA STATULUI.CUM TREBUIE SA PROCEDEZ PENTRU A BENEFICIA DE O UMILA PENSIE?VA MULTUMESC FRUMOS,DNA ANGHELESCU MARIA

  13. Lungu Ioan said

    am April 7 2011 @ 7:19 am

    Data nasterii:19.07.1948
    Sunt angajat din 1.08.1971
    Am grupa II de munca pe perioada 16.02.1988 pana la 01.12.1993 in procent de 70% si pe perioada 01.12.1993 pana la 01.07.1994 in procent de 100%.
    Nu am avut intreruperi in activitate.
    Multumesc anticipat

  14. UNGUREANU DAMIAN said

    am August 16 2012 @ 7:08 pm

    Data nasteri ;12-09-1967
    sunt angajat din 1984 luna august .la o intreprindere miniera
    am lucrat 6 ani in grupa 1 de cariera la care se include si armata un an si sase luni dupa care am si 14 ani si 6 luni grupa 1 de subteran si inca 3 ani de cariera cu noua lege din 2000, pana cand sa inchis intreprindera de tot . iar acum sant angajat la o firma privata .
    Asi dori sa va intreb cam la ce varsta as pute iesi la pensie si eu ,
    va multumesc . cu stima

  15. toth eugen said

    am September 12 2012 @ 2:10 pm

    sand nascut in 1956 in 28 aprilie am lucrat 17 ani subteran si 14 ani suprafata la ce varsta pot iesi la pensie

  16. paiusan viorel said

    am October 22 2012 @ 5:51 pm

    Cu respect,daca are cineva cunostinta despre posibilitatea pensionari la 60 de ani varsta si 40 de ani lucrati,cu s-au fara diminuarea pensiei
    cu stima

  17. Nico said

    am March 1 2013 @ 8:46 pm

    Referitor la pensie; am uitat sa vorbesc cu ai mei, sa ma nasca anticipat,ca sa pot iesi la pensie anticipat,sau anticipat partial, (numai un pic,nu de tot)

  18. aura carmen said

    am December 12 2013 @ 10:27 am

    Buna ziua! Stimati domni am o intrebare cu privire la pensie.mama mea are 63 de ani si 4 luni si nu vrea sa intre la pensie pt ca munca care este in perfecta conditie fizica si foarte motivata de munca pe care a realizat-o timp de 47 de ani.ce se poate face in conditiile in care directia firmei unde lucreaza vor sa o scoata la pensie chiar daca ea are un calificativ de foarte bine si nu isi doreste inca sa iasa la pensie.ma intreb pentru aceste persoane nu se poate face nimic pt a mai ramane inca macar un an dupa cei 63 de ani?

Comment RSS · TrackBack URI

Lasa un comentariu

Nume: (Obligatoriu)

eMail: (Obligatoriu)

Site:

Comentariu: