Fostul angajator nu numai ca nu mi-a dat banii, dar m-a si lovit
Domnul Alexandru s-a adresat Senatorului Urban Iulian si Asociatiei www.asistentapentruconsumatori.ro cu urmatoarea sesizare:
---------- Forwarded message ----------
From:
Date: 2009/8/25
Subject: reclamatie angajator , va rog sa ma ajutati
To: iulian.urban@gmail.com
Buna ziua,
Va scriu aceste randuri deoarece va urmaresc indeaproape activitatea si admir progresul pe care l-ati facut dealungul timpului cu Urban si asociatii si vrajitorul.ro, o baza de date foarte utila.
Inainte de a ma adresa autoritatilor intr-o problema pe care o sa v-o prezint in continuare as dori un sfat de la dvs. As vrea sa stiu unde sa apelez ca sa se rezolve situatia.
Prietena mea a fost angajata o perioada de aprox 4 luni la societatea Vamico Com SRL , inregistrata la RC cu J40/6427/1995 , avand cui RO7596181.
I s-a facut contract de munca dupa mai bine de 2 luni, dupa indelungi promisiuni.
Acum o luna a demisionat din motive personale. A prezentat la societate o cerere de demisie cu preaviz, administratorul si sotia acestuia au fost foarte deranjati ca pleaca, a devenit foarte recalcitrant, a „gonit-o” din magazin spunandu-i ca nu vrea sa mai stea in preaviz, deasemenea i-a adus jigniri si ofense.
I s-a spus sa vina dupa o anumita per de timp sa i se faca lichidarea, cand a fost chemata i s-a spus ca o sa i se opreasca o suma de bani din salariu pt ca i s-a facut contractul de munca (precizez ca acel contract avea o luna si jumatate), nu a vrut sa semneze pt lichidare, pt ceea ce i se propusese, drept pt care administratorul i-a adus din nou jigniri si nu s-a ajuns la nici o intelegere.
Azi, 24.08.2009, dimineata, prietena mea a fost din nou sa ia banii (acceptase ceea ce ii oferea angajatorul), i-a spus totusi ca nu i se pare normal sa i se opreasca pt contract, moment in care ADMINISTRATORUL SOCIETATII A DEVENIT VIOLENT SI A LOVIT-O. mentionez ca prietena a venit si cu copilul de 2 ani, deoarece locuim aproape de magazinul respectiv si nu avea cu cine sa il lase.
Mi se pare incredibil ca in 2009 un angajator se se poarte ca in jungla . precizez ca in magazinul alimentar respectiv exista camere de filmat si microfoane.
Sper sa imi cititi mesajul , deasemenea sper sa nu va rapesc prea mult din timp.
Astept , daca se poate, un sfat din partea dvs.
Va multumesc anticipat.
Cu stima,
Alexandru Gabriel
Reclamati abuzurile la adresa office@asistentapentruconsumatori.ro sau la adresa Senatorului : iulian.urban@gmail.com
Redirectioneaza 2% pentru Asociatia www.asistentapentruconsumatori.ro
urbaNNews - tepe de la angajatori said
am August 25 2009 @ 3:31 pm
urbaNNews – tepe de la angajatori
http://www.urbannews.ro/forum/index.php?showforum=63
asistentapentruconsumatori.ro said
am August 25 2009 @ 3:31 pm
Reclamati abuzurile la care sunteti supusi la office@asistentapentruconsumatori.ro
Lupta noastra a celor de la Asociatia http://www.AsistentaPentruConsumatori.ro se duce impotriva abuzurilor la care sunt supusi consumatorii romani.
Pentru asta avem nevoie ca voi, sa ne scrieti despre fraudele sau abuzurile la care sunteti supusi de catre comercianti sau autoritati.
Noi preluam sesizarile voastre si ne luptam pentru ca drepturile sa va fie recunoscute.
TOT CE AI DE FACUT ESTE SA NE SCRII LA ADRESA office@asistentapentruconsumatori.ro
Alex said
am August 25 2009 @ 3:34 pm
In absenta unui sfat de la dl. Urban, iti dau eu unul (sau iti explic ce as face eu, tinand cont de faptul ca statul sigur nu va face nimic): i-as face o vizita amicala, in urma careia si el va face o vizita la stomatolog. Mi se pare inaccpetabil ca acesti nemernici sa scape de fiecare data, iar faptul ca a lovit-o mi se pare si mai de neiertat.
Bafta pe viitor,
Alex
Oana said
am August 25 2009 @ 3:55 pm
Normal ar fi sa poti merge la politie dar stim deja ca asta nu va avea urmari pt. ca traim in tara infractorilor.
Daca are martori ca a lucrat acolo ar trebui mers la Itm si facut reclamatie, macar cu o amenda sa-l “atingi”
thraciana said
am August 25 2009 @ 4:47 pm
eu as fi facut plangere penala, mai ales ca un copilas de 2 ani si-a vazut mama lovita de un badaran numit PATRON..
Eva said
am August 25 2009 @ 4:49 pm
Neaparat trebuie mers la ITM,si facuta o reclamatie in scris!!!
Nu are dreptul sa opreasca din salariul negociat contributiile unitatii(pentru ca obligatiile lui a oprit!!).Iar negocierea trebuie facuta in salariu brut,pentru ca asa este corect,iar dupa calculare cat iti iese in mana ,atat iei pe baza de fluturas,si semnezi o dispozitie de plata in 2 exemplare,din care unul iti apartine.
untimisorean said
am August 25 2009 @ 5:29 pm
primul pas ar fi sa mearga la politie sa depuna o plangere penala apoi greu-greu dar sa isi angajeze un aparator profesionist…..
andrei said
am August 25 2009 @ 7:18 pm
2 tarani , ce sa mai zic si angajatorul si angajata; angajata invatata sa umble din firma in firma ,se roaga pentru carte de munca sa plece dupa o luna (atunci de ce a mai cerut carte de munca,era suficient un contract de colaborare),din cauza aceasta exista probleme cu cartile de munca si impozitul platit la stat, romanul n`are simtul stabilitatii. migreaza din firma in firma dupa covrigii din coada altor catei, ceea ce e aiurea complet si angajatorul ca in orice circumstanta nu avea voie sa loveasca o persoana, aici e de competenta politiei.oricum ar fi niciunul dintre ei 2 nu-i ingeras
R G said
am August 26 2009 @ 6:17 am
Andrei,
Daca taceai filozof ramaneai…
1.Nu mai exista contract de colaboare.
2. E normal sa se intocmeasca contract de munca, chiar daca lucrezi 2 saptamani.
Tzeapa Voda said
am August 26 2009 @ 9:59 am
Da, nu mai exista contract de colaborare, insa in rest “Andrei” are dreptate, nimanui nu-i convine sa i se creeze pagube, adicate angajezi, pui firma la cheltuieli cu contractul, cu vizita medicala, si peste o luna jumate, hop, pleci! De aici probabil si retinerile de a intocmi imediat contractul de munca. E logic ca cel care cauzeaza o pierdere, sa o si suporte. Pana aici, patronul are dreptate. Insa, mai departe, daca asa stau lucrurile, a intrecut orice masura, e bun de dat la Politie. E drept ca ce vorbim noi aici e pe baza textului prezentat, tot ce s-a intamplat realmente, e greu de stiut
luiza said
am August 26 2009 @ 4:33 pm
stimate domn,
inteleg situatia pritenei dumneavoastra.
dar sa stiti ca nici instanta nu rezolva mare lucru in romania in care ne traim zilele.
mi s-a demonstrat asta chiar de avocatul pe care l-am platit, care a stiu dupa ce a pierdut procesul sa imi spuna ca orice este posibil.
eu am lucrat in italia, iar angajatorul de acolo m-a agresat psihic timp de 3 luni, si nu mai lipsea mult care sa ma agreseze si fizic. am fost la politie in italia, am fost la medic, am avut concedii medicale de la medicii de acolo, continuate cu concedii medicale de la medic psihiatru in tara, medicatie etc., dar toate aceste dovezi nu au folosit la nimic. la noi in tara avocatul nu iti poate garanta nimic, este pe post de consilier (asa mi s-a spus). cu alte cuvinte, avocatul a incasat onorariul (care sa plateste inainte, deoarece la noi nu e obligat sa isi dea silinta sa te mai si apere odata ce are banii in portofel..) s-a folosit de banii mei si de situatia in care ma aflam si m-a ajutat, repet cu dovezi clare, sa pierd procesul. traim intr-o tara cu care imi este rusine. doresc sa mentionez ca dl.avocat incze arpad, care m-a aparat, este printre cei mai buni, daca nu cel mai bun in arad, orasul unde locuiesc. asta e romania de astazi. rusine!!!
gabriela said
am May 5 2010 @ 5:19 pm
eu o cunosc pe fata asta , am lucrat cu ea . s-a angajat ca ii trebuia adeverinta sa-si duca copilul la gradinita si dupa aia a plecat . normal ca sefu s-a suparat dupa ce a umblat sa ii faca carte de munca . dar de lovit nu a lovit-o , minte a facut si reclamatie la politie , a mintit ca nu a semnat ea contractul dar eu stiu ca la semnat ca eream langa ea. o vagaboanta , are copil din flori si umbla creanga .