Concedierile isi fac loc la Credit Europe Bank

21 Jan, 2009 Litigii munca

Cosmin s-a adresat Asociatiei www.AsistentaPentruConsumatori.ro cu aceasta sesizare :

Buna seara Dle Iulian,

Numele meu este Cosmin si sunt 'inca' angajat al bancii Credit Europe Bank ( CEB ) din august 2007 - nu stiu pentru cat timp - si am o problema - de fapt suntem mai multi angajati ai bancii cu aceeasi problema - dar cred ca este o problema care persista in domeniul bancar din Romania in momentul de fata.
De cand a inceput criza economica mondiala si s-a accentuat si la noi in Romania, la CEB s-a facut o lista 'fictiva' cu cativa angajati pe care urma sa ii dea afara - pardon care eram rugati sa ne dam 'demisia', dar conducerea bancii CEB a incercat prin diferite metode sa ne convinga pe 'unii' angajati sa ne dam 'demisia' cu acordul partilor ( cu plata anticipata a 1 salariu si 1/2 ), nicidecum sa ne dea banca afara.
Din decembrie anul trecut tot au incercat sa ne faca sa ne dam demisia ( ne-au chemat la departamentul Resurse Umane unde ne asteptau 2 persoane una de la HR si una de la juridic, care incercau sa ne convinga sa ne dam demisia cu acordul partilor ). I-am rugat pe cei de la HR si pe directorul de departament sa ne trimita si noua o instiintare scrisa, un e-mail ceva, dar am primit raspunsul : 'e de ajuns telefonic sau verbal'.
Unii dintre colegi si-au dat demisia datorita faptului ca nu mai suportau aceasta situatie sau si-au gasit alt job. In fine. Am ramas doar cativa colegi in situatia asta, pe care, neavand motive bine intemeiate sa ne dea afara, ne-au trimis pe standuri, sucursale, etc. Doar-doar ne vom da noi demisia. Eu inteleg ca vor sa desfiinteze un departament intreg care nu mai e rentabil si nu vor sa faca disponibilizari ca sa plateasca cateva salarii compensatorii sau sa-si faca anti-reclama.
Iar in articolul pe care dl vicepresedinte Omer Tetik ( http://www.bancherul.ro/stire.php?id_stire=1972 ) l-a acordat presei prin intermediul THE MONEY CHANNEL nu e nici un gram de adevar.

Reclamati abuzurile la adresa office@asistentapentruconsumatori.ro sau la adresa Senatorului : iulian.urban@gmail.com

Redirectioneaza 2% pentru Asociatia www.asistentapentruconsumatori.ro

Afisari: 9499

167 Comentarii pana acum»

gabriel said

am January 21 2009 @ 3:35 pm

mda http://www.anunturiplatite.ro este calr ca bine nu le merge
dana said

am January 21 2009 @ 4:11 pm

Lasa ca bine va face sa va dea afara pentru incompetenta. Auzi am un card de credit la ei cu o suma f mica 350 lei si am vrut sa-l achit in decembrie 2008. Am mers la una din sucursale si am achitat la casa toata suma, urmand ca dupa sarbatori sa predau cardul. Cand sa predau cardul aflu cu stupoare ca o alta banca intrase in contul de card de credit si lua-se toti de acolo. Ori stau si ma intreb ori era card de credit de la ei ori era card de debit? Dar de debit nu putea fi pt. ca aveam o suma minima de despus /luna.
flory said

am January 21 2009 @ 4:36 pm

sincer, imi pare rau ca ai aceasta problema
insa, cand erati voi angajatii in “floare”…adica va mergea bine la banca…nu va mai “incapeati in piele”… cine mai lucra ca voi la banca?!
nu am vazut niciodata un articol scris de cineva din interiorul bancii sa scrie despre cardurile de credit “avantaj” ca sunt pline de comisioare ascunse…si cu greu inchizi un card daca nu ai apucat sa il anunt in termen la banca!
Gab said

am January 21 2009 @ 5:04 pm

Dana, esti proasta, stai acasa si nu mai intra pe internet, ca te virusezi si mai tare.
Lucian said

am January 21 2009 @ 5:27 pm

ESTE DESTUL DE GREU PENTRU TOATA LUMEA IN ACEASTA PERIOADA. DE CE SUNTETI UNII RAUTACIOSI ? CE CONTEAZA UNDE A LUCRAT CINEVA ?
apocas said

am January 21 2009 @ 6:08 pm

da cand ma frecau de la ghiseu (birou ) si doar cu sictir nu imi dadeau, erau tot prietenii nostri, sarmanii de ei?
Marian D. said

am January 21 2009 @ 6:55 pm

Ar fi bine ca toate bancile sa dea faliment.
adrian dinu said

am January 21 2009 @ 8:28 pm

GRESIT ! SA-I TINA PE TOTI SI SA-I PLATEASCA DIN PROFITURILE NESIMTITE PE CARE LE-AU FACUT PANA DAU FALIMENT SAU DAK II DAU AFARA SA LE DEA SALARII COMPENSATORII …PRIETENE PARI INTELIGENT ! NU CEDA SI I-ATI UN CONSILIER/AVOCAT IN CASE CA….
Radianu Mihai said

am January 21 2009 @ 9:48 pm

am atras atentia conducerii sucursalei din sos. Titulescu inca din luna octombrie 2008,daca nu isi vor schimba atitudinea fata de clienti si nu vor inceta cu dobanzile nerusinate practicate pe furis,dar nu au crezut si acum se plang!
HUOA nenorocitilor si nesimtitilor!
Truth! said

am January 21 2009 @ 11:50 pm

Salut tuturor!

Am auzit de situatie.. si e naspa sa muncesti la o societate, indiferent de nr de angajati, care atunci cand nu mai are nevoie de tine sa scape ca de un caine care nu ii mai foloseste!Nu stiu inca daca e generala…dar in RoMAnica la ce sa t astepti de la investitori nenorociti care si au tras profiturile si acum dau afara!

Clientii bancii sa se abtina de la a comenta sistemul!
Va rog frumos! a fost bine cand ati primit cardul sau creditul cand aveati nevoie de bani? sau va trebuia un telefon scump,,, sau un lcd? Daca nu stiti sa folositi un card de credit renuntati si intrebati si cititi macar asa putin contractul de credit!

Sa fim putini realisti si sa lasam frustrarile in afara discutiei.. cred ca cel mai bine e sa se comenteze pe subiect..

In astfel de situatii trebuie ca persoanele afectate sa se “uneasca”! ca in istorie cand am luptat impotriva turcilor ! au mai multa forta decat incercand sa faca ceva individual!

Sa auzim numai de bine!
Ovidiu said

am January 22 2009 @ 12:17 am

sa va dea afara pe toti… cel mai bun lucru pe care il puteti face, voi angajatii din banci este sa demascati abuzurile de acolo….
Andreea said

am January 22 2009 @ 12:25 am

Buna Cosmin,

Eu lucrez in CEB din 2006 si acum sunt in aceeasi situatie ca si tine. Am senzatia ca ma lupt cu morile de vant, desi modul in care se procedeaza este ILEGAL.
Angajat said

am January 23 2009 @ 9:17 pm

Sub nici o forma nu va dati demisia!nu pot legal sa va dea afara ..e mult mai greu sa va dea afara.vor sa va convinga sa va da-ti viu ca sa nu va dea salariile compensatorii.sa desfiinteze postul e mai greu!nu lasati turcii aia jegosi sa va calce in picioare!
Vlad said

am January 24 2009 @ 10:12 pm

Ceea ce se intampla in aceasta banca, este TOTAL ILEGAL; sfatul meu pentru cei care sunt intr-o astfel de situatie ar fi sa faceti plangere, adresa oficiala la ITM Bucuresti, si la Ministerul Muncii, pentru a-i sesiza oficial despre ceea ce se petrece la voi, acestia vor porni apoi o ancheta.

Conform Codului Muncii, se pot emite decizii de concediere doar daca:
– incetarea angajarilor;
– introducerea lucrului in schimburi;
– initierea unui program de lucru redus;
– redistribuirea personalului existent;
– limitarea orelor suplimentare;
– renuntarea la persoanele care indeplinesc conditiile de pensionare;
acordarea de prime pentru plecare voluntara etc.

In cazul vostru, e cu totul altceva: “incetarea contractului cu acordul partilor”, NU ACCEPTATI asa ceva sub nicio forma, si sub nicio amenintare, toate aceste amenintari sunt doar pentru a va intimida si a va face sa plecati “de buna voie”; nici macar somaj nu luati daca semnati demisie si plecati de buna voie acasa.
Daca peste 2 luni trece criza economica, banca va face din nou angajari pentru ca ii da dreptul legea sa o faca actionand in acest fel, in schimb, daca anunta concedieri prin desfintarea posturilor, 9 luni nu au voie sa se faca angajari pe posturile desfintate. Mai mult, concedieri individuale, se pot face intr-un procent de maxim 10% din angajati, in cazul concedierilor colective (peste 10%), sunt obligati sa va ofere salarii compensatorii, se aplica prevederi speciale de protectie.

Pentru cei suparati pe sisitemul bancar, si care au postat diverse comentarii negative la acest articol: fratilor, acesta este un caz de bataie de joc din partea unei companii la adresa angajatilor sai, in acest caz este o banca, dar maine potae fi firma la care esti tu angajat, sau eu, sau mama ta, fratele tau, etc. Comentariile voastre sunt detalii, si uitati esenta problemei. Nu va plac bancile, evitati-le, dar nu fiti de acord cu masuri barbare, cu sadismul aplicat de aceasta institutie, la adresa semenilor vostri.

Accesati urmatorul link, gasiti acolo toate detaliile legate de procesul de concediere: http://www.legislatiamuncii.ro/a/229/6-concedierea-pentru-motive-ce-nu-tin-de-persoana-salariatului.html

Va doresc multa bafta!!!
ani said

am January 25 2009 @ 3:51 pm

Buna tuturora,

si eu sunt in ac situatie, lucrez in CEB din ian 2006. Vineri m-am trezit cu un telefon de la HR ca sa ma prezint luni la ora x pt analiza activitatii profesionale avand in vedere faptul ca, cu o zi in urma dir de sucursala a primit un telefon din centrala si i s-a comunicat ca numai un singur om poata sa ramana pe departamentul respectiv (in mom respectiv suntem 2).
L-au rugat pe pers de la HR sa imi dea in scris pe mail chemarea mea in Bucuresti…bineinteles inca nimic.
Trebuie sa fii foarte informat privind drepturile tale de angajat si sa fii tare pe pozitie … nu au ce sa iti faca ! In cel mai rau caz te pot detasa in alt oras maxim 60zile, fara sa iti ceara acordul , cu posibilitatea de prelungire inca 60 de zile dar in acest caz au nevoie de acordul tau.
Deci dupa 60 de zile sunt obligati sa te trimita inapoi in sucursala de unde esti….numai dpdv psihic sa rezisti!
Va sfatuiesc sa luati contractul colectiv de munca de pe intranet, CIM pe care ar fi avut obligatia Banca sa va dea un exemplar…bineinteles ca nu au facut-o, si CODUL MUNCII si cititi!
Vorba lui Vlad … poti sa faci o sesizaer (cerere cu nr de inregistrare) la ITM…daca ei sunt porci sa fim si noi agresivi ,nu avem ce sa pierdem!
Daca va duceti in centrala , la HR sa nu va duceti fara avocat, aveti ac drept . In Codul Muncii este mentionat faptul ca te poti prezenta cu o persoana terta la negocierea CIM-lui…iar ceea ce se intampla este o negociere!!!

Multumim Vlad pt sfaturile bune si intenia de a ajuta!

Bafta celor care se afla intr-o situatie asa de mizerabila….SA AUZIM NUMAI DE BINE!!
gicu said

am January 26 2009 @ 9:12 pm

dragii mei,
fiecare banca isi face propria strategie in functie de prioritati,iar la ceb s-a dorit umflarea artificiala a unei gogosi care sa arate cat mai bine din afara si care sa poata fi vinduta(100 suc,350000 carduri,6000 magazine partenere,np si ipotecare la greu).insa nimeni din ceb nu a gandit”ce facem daca nu o vindem?”si a venit lupul cel rau (criza)si i-a prins nepregatiti…cu 100 suc neprofitabile…afumati,nasaud,autovit,chitila etc cu 350000 carduri,jumatate neridicate din sucursale,cu limita 0 (lg)…unde s-a mai pomenit card de credit cu limita 0…de rasul curcilor…cu credite date la toti boschetarii…cu o rata a default-urilor destul de mare etc.si mai mult cu o gramada de angajati pseudo-bancheri care nu-si prea justifica salariile…
d-le cosmin,cam ce ai vrea sa faca acum managementul ceb?era bine cand faceati carduri cu limita 0?cand faceati 2 carduri la oameni fara ca ei sa stie(6 salarii)?cand faceati carduri prrin toate coclaurile fara sa spuneti oamenilor ca nu au unde sa plateasca si ce ii costa?
d-le cosmin in locul sefilor de la ceb v-as pune sa sunati pe cei carora le-ati facut carduri si sa ii rugati sa plateasca,sau macar sa-si foloseasca cardurile ca sunt campanii…!!!era bine cand luati bonus pe carduri si credite facute pe genunchi,pe carduri suplimentare si sunati clientii si le spuneati sa-l refuze?
faceti-va un proces de constiinta si priviti situatia ca atare!dumneavoastra daca ati avea o firma unde angajatii se comporta cam cum va comportati dvs,fara sa aduca nici un profit cum ati reactiona?
vi s-au dat produse de vandut,le-ati vandut?
ati fost angajati ca agenti de vanzari…si nu vindeti….ce ati vrea…sa va premieze? iti inteleg supararea si frustrarea dar asta e viata…sunt domenii care nu merg pe vreme de criza si sunt oameni sacrificati…
spor la treaba!!!
felicitari ceb ca da 2 salarii …eu nu as da nimic!!!
Truth! said

am January 27 2009 @ 12:25 pm

Pt Gicu!

Frate aici se discuta de modalitatea in care se face concedierea,… ce nu intelegi?

Uite te si in codul muncii.. citeste l d 3 ori sa intre bine in cap si apoi vorbeste..sau scrie.. pe subiect..

E vorba de legislatie ca trebuie respectata si toti erau multumiti.

Poate ajungi si tu intr o situatie ca asta, ca na…. asta i viata! Si poate ai tu rata la casa de platit sa vedem ce darcu mai zici atunci..

Una e una si alta e alta..

Mda.. Romanii astia.. nu or sa se schimbe niciodata.. vai de noi.. sa nu mi spui ca esti bagat si in politica…

Deja renunt sa cred ca o sa se mai schimbe ceva pe hectarele astea numite Ro!
Mult nenoroc NeGicule!
andu said

am January 27 2009 @ 1:27 pm

Comisioane ascunse sunt cele pe care tu nu le citesti cand semnezi ma refer la card avantaj.Eu am card si sunt foarte multumit e cel mai bun de pe piata.Sunteti doar invidiosi pe baiat ca a reusit in viata si voi nu.Bafta gabriel
gicu said

am January 27 2009 @ 1:34 pm

pt Truth!
inteleg necazurile fiecaruia si chiar sunt alaturi de cei care sunt in aceasta situatie!
sa stii asa ca fapt divers ca s-au respectat intocmai pasii spre concediere….s-au oprit angajarile,s-a redistribuit personalul…dar ce sa faci daca sunt o gramada care nu au nici un obiect de activitate,adica nu-si indeplinesc sarcinile de serviciu-NU VIND- si li s-a sugerat sa-si gaseasca alt job,pentru ca nu mai au viitor aici,nu mai sunt rentabili sau “nu-si indeplinesc sarcinile de serviciu” si pentru a avea spor si din considerente emotionale li se dau 2 salarii….dar intreb-in aceasta perioada au incercat sa-si imbunatateasca situatia,sa devina rentabili,sa-si indeplineasca targetele?
nu sustin ca s-a procedat “ca la carte” dar nici asa nu se poate!
tu cum ai proceda cu un angajat care nu-si respecta sarcinile de serviciu?(sunt f curios)
eu iti urez noroc si sa nu ajungi in asemenea situatii!!!
dar iti urez sa muncesti si sa ai parte de oameni in subordinea ta care sa-si respecte job-ul….
retine un lucru: nimeni nu i-a concediat momentan,doar li s-a spus ca nu mai este nevoie de serviciile lor,si s-ar dori o despartire pe cale amiabila!!!iar ei in loc sa munceasca si sa demonstreze contrariul sau sa-si caute alt job ,stau si se pling,si-si pling de mila !!!
Vlad said

am January 27 2009 @ 10:19 pm

In opinia mea, acest Gicu este de fapt ori un angajat pe HR in aceasta banca(responsabil cu “despartirea amiabila” de angajati), ori un manager de vreun departament care are spatele pus la adapost de aceste “considerente emotionale” din institutia mai sus amintita.
Gicu, pune-te si citeste Codul Muncii, ai sa constati ca nu s-a respectat deloc legislatia, daca era precum zici tu se anuntau concedieri, si nu “intelegeri amiabile”; conform legislatiei, nu poti obliga pe cineva sa-si dea demisia pe motiv ca nu si-a facut targetele. Cred ca un post in politica ti s-ar potrivi ca o manusa, in felul in care pui tu problema – parerea mea.

Cat despre vanzarile/nevanzarile de care spui tu:
1. cat ai vandut tu din produsele de mai sus, incat sa faci astfel de afirmatii jignitoare;
2. oare cei care au vandut acele carduri, tot ei le-au si aprobat? ma indoiesc…deci scrie la managementul bancii sa-si modifice politica de creditare si risc;
3. activitatea unei banci, consta in totalitate in cardurile de credit?
Vlad said

am January 27 2009 @ 10:30 pm

Tot pentru Gicu,
Ar mai fi ceva apropo de “s-au oprit angajarile”, esti sigur de ceea ce spui? Ia arunca un ochi pe link-ul urmator: http://bankingjobs.ro/job/manager+relatii+cu+clientii+-+persoane+fizice+-+bucuresti%2C+tomis+constanta%2C+sighisoara%2C+alba+iulia/1940
fost angajat CEB said

am January 28 2009 @ 3:38 pm

Va salut,

Pe toti cei care au citit si au dat sfaturi sau si-au dat cu parerea – le multumesc – si pe clientii care sunt nemultumiti si imi cer scuze – in numele colegilor – pt situatiile create, care poate nu si-au facut treaba cum trebuie, dar pe de alta parte fiecare client cand semneaza un contract trebuie sa il citeasca inainte.
Pentru dl GICU – ii respect pdv, dar tin sa il contrazic in unele situatii. Eu unul nu imi plang de mila pentru ca stiu ce pot, stiu de ce sunt capabil si sunt multumit de ceea ce am facut pana in momentul de fata in CEB. Nu am nici un regret ca lucrez aici.
In legatura cu anumite afirmatii de genul “era bine cand faceati carduri cu limita 0?cand faceati 2 carduri la oameni fara ca ei sa stie(6 salarii)?cand faceati carduri prrin toate coclaurile fara sa spuneti oamenilor ca nu au unde sa plateasca si ce ii costa?” sunt detalii in care eu nu ma incadrez.
Ca sa va dovedesc ca nu sunt acel gen de angajat pe care il evidentiati DVS aici, va zic ca din 1000 de peste clienti pe care am reusit sa ii ajut cu ceva si pe care i-am adus bancii, cred ca o sa fie un procent foarte mic de clienti nemultumiti. Intotdeauna am incercat sa ma pun si in situatia clientului, sa incerc sa nu ii ascund nimic – eu am mers pe principiul recomandarilor, orice client multumit iti poate aduce alti 5 clienti – nu stiu daca stiti la ce ma refer…

In sfarsit, ideea mea era alta in acest mesaj al meu : nu nemultumirea clientilor, nu faptul ca imi plang de mila ( ceea ce nu e adevarat ) sau altele etc.
IDEEA este urmatoarea – MODALITATEA IN CARE DEPARTAMENTUL DE RESURSE UMANE ESTE PUS DE CONDUCEREA UNEI INSTITUTII BANCARE SA FACA DEMERSURI IN A SCAPA DE UNII ANGAJATI – fie ei buni sau nu… si nu ma refer doar la cazul CEB.

Va multumesc pentru interesul acordat.
Si va doresc un an nou cat mai bun la toti.
rectific - angajat CEB - inca said

am January 28 2009 @ 4:00 pm

Ii multumesc lui VLAD pt ajutor si pt sfaturi.
La fel si colegei ANI, careia ii doresc mult succes in ceea ce face.
Iar pt GICU – care dupa parerea mea sigur este angajat al bancii CEB – nu toti au facut ceea ce poate tu ai facut…acele detalii… si poate acum esti – cum te-a numit VLAD – vreun “” manager de departament care are spatele pus la adapost de aceste “considerente emotionale” “”.

Va astept in continuare cu pareri.
Va multumesc!
"Un p...t arunca o piatra in apa ..." said

am January 28 2009 @ 5:30 pm

Cosmine (tizule ) ) cand te-ai angajat si ai semnat, ai stiut f f bine care sunt sarcinile tale si ce se asteapta exact de la tine asa ca scancetul tau de fata mare mie unul imi provoaca mai mult dispret decat respect, cu toate ca inca suntem colegi.Macar fii si tu odata “barbat” si spune oamenilor exact ce rezultate ai avut, cat la suta ti-ai indeplinit din sarcini (si nu da doar o luna ca sigur ai pune-o pe cea mai buna la cat te stiu eu), iar cand ii adaugi si pe ceilalti colegi ai tai aflati in situatia ta ai face bine sa dai si cateva argumente (cifre,statistici…),sa nu zica lumea ca sunt cei de la CEB rasisti cumva,sau folosesc alte criterii de “departajare”.REZULTATELE au contat tot timpul (si inainte de criza si acum) iar mie unul mi se pare mai mult ca satisfacatoare oferta lor de despartire.
Eu unul am ramas fara sa am nici cea mai mica problema de acest gen, indiferent de conditiile “vitrege” care sunt,doar din simplu fapt ca am muncit si inca muncesc, ba chiar mai mult ca-nainte,deoarece greul nici n-a batut inca la usa (si asta cred ca urmeaza mai peste tot).Dar sa stii ca si daca as primi acel telefon nedorit si as considera ca n-au dreptate tot nu as face circul asta.
Cand va ziceam eu “plosnitelor ati facut panza de paianjen la c.r de-atata stat pe scaun, duceti-va pe teren si faceti treaba” va uitati ca la nebun, de.:)
P.S. Spune ma la oameni cate salarii compensatorii ti se pare tie drept sa primesti ??? (sau de fapt cate le-ai cerut la HR) )
…si 7 intelepti se chinuie s-o scoata”
P.S. scuze de "limbajul" mai dur pe-alocuri... said

am January 28 2009 @ 5:49 pm

…dar la vorba buna nu-ntelege iar cand vezi ca mai pozeaza si in victima e f greu sa te abtii.Mai ales dupa ce termini si ziua de munca fleasca (ploua rau, recomand umbrela azi), n-a iesit nici cum ai vrut treaba, cunosti si “circarul” e f greu sa te abtii.
Daca as fi stiut ca a trecut si el vreodata prin asa ceva pt CEB, nici nu stiati ca exist.:)
O seara placuta tuturora ca ma usuc si ma duc la un ceai.:))
P.S. 2 - Vorbeste cu avocatul sa vada daca ai dreptul si la pensie de urmas de la CEB...:)) said

am January 28 2009 @ 7:14 pm

… ca tot ai taiat “frunze la caini” din august 2007 iar eu miscat de drama ta, consider ca ai merita(daca e destept foc avocatul, corect ar fi si urmasii tai) ).
Lasand gluma si ironiile, trebuie sa constientizezi,sa ai puterea sa accepti cand ceva s-a terminat (indiferent de vina sau modalitate), sa incerci sa inveti ceva din asta si sa te asiguri ca data viitoare n-o sa te atinga nici o “lista”.
Asadar capul sus (chiar f sus pe vremurile acestea grele) si mergi mai departe, nu face un capat de tara din ce ai patit tu (rezultat care daca ai fii un pic mai atent la analiza, ai vedea ca a fost firesc pt toata “lista” aceea.Ce pot sa zic ca nu a fost firesc, a fost reactia unora ca tine invatati cu bunul trai, dar la noi in tara stii prea bine ca doar “hotul striga – hotul”.
Mult succes cu avocatul:)))

Ca pont posteaza-ti cv-ul pe aici (vad ca e ceva concurenta) ca poate la ei mai e loc de “plosnite” si te baga la ei in ograda, dar sa fii modest si sa nu te arunci decat la functii de conducere ca astea iti vin manusa zic eu , s-asa poti sa justifici si panza de paianjen daca vezi ca “ar indrazni” careva sa rada.:))
rectific - angajat CEB - inca said

am January 28 2009 @ 7:50 pm

D-lui “Un p…t arunca o piatra in apa …” :

Daca ma cunosti inseamna ca stii tu ceva … Iar limbajul tau lasa de dorit – mai ales ca zici ca esti coleg cu mine, desi eu nu te cunosc.
Ai dreptate ca rezultatele bune sunt cele care conteaza – indiferent in ce domeniu lucrezi. Intotdeauna sunt cele care dovedesc ca esti bun in ceea ce faci. Sincer, nu stiu cat de circ este topicul meu, pe care am vrut sa il fac cunoscut oamenilor carora le-am starnit interesul cu aceste probleme – care nu sunt doar la CEB. Si pentru curiozitatea ta, rezultatele mele au fost mult mai bune decat ale altor colegi.
Sunt de acord cu unii oameni care zic ca in orice companie sunt angajati care nu au ce cauta acolo – gen : nepotei, rude, ‘lingai’ etc si se simt ei, cei care sunt cu musca pe caciula…

Sper sa te sune si pe tine cei de la HR, daca zici ca esti de acord cu ei, si sa te vad ce faci atunci… accepti ce iti ofera ei, stiind ca tu ti-ai facut treaba cat mai bine – dupa cum reiese din spusele tale – sau vei pleca si vei recunoaste ca au dreptate ???
Sper din tot sufletul sa nu ti se intample asa ceva.

Sper ca nu te-a deranjat faptul ca ce am spus pana acum e intru totul adevarat. Cei care nu sunt de acord cu mine sa ma contrazica.

Si ii multumesc asa zisului ‘coleg’ al meu pentru sinceritatea lui si pentru cuvintele scrise mai sus.
dariana said

am January 28 2009 @ 7:55 pm

exista macar un manager CEB in Romania, de care HR sa doreasca o “despartire amiabila”?
nu e cam ciudat sa apara atatea “plosnite” simultan in toate sucursalele din tara? iar voi, managerilor? ce-ati facut pana acum? v-ati bucurat lunar de pro-rata din bonusurile salariatilor?
om serios said

am January 28 2009 @ 8:19 pm

eu zic ca mai bine va vedeti de treaba ca oricum nu schimbati voi nika….
om serios said

am January 28 2009 @ 8:22 pm

si inca ceva… pentru cosmin… ti-ai pus intrebarea de ce te afli tocmai tu in situatia asta???? inseamna ca nu ai muncit cat trebuia nu crezi???
Radianu Mihai said

am January 28 2009 @ 9:01 pm

revin la comentariul facut de mine in data de 21.01.2009 cu urmatoa-
rele precizari :
1).-cand am spus despre conducerea sucursalei Titulescu am dorit sa
transmit un mesaj catre conducerea acestei bancii!
2).-conducerea sucursalei Titulescu si intreg personalul acesteia,
cei cu care personal am avut contact au avut o atitudine ireprosa-
bila si m-au ajutat in limita competentelor pe care centrala le-a dat-o!
3).-directoarea sucursalei si inspectorii de credit cu care am lucrat au fost receptivi si m-au ajutat atat cat le-a stat in pu-
tinta si personal nu am ce sa le reprosez(imi cer chiar scuze fata
de ei daca i-am jignit si ii asigur ca a fost fara intentie,furia si aversiunea mea fiind canalizata exclusiv catre conducerea din
centrala,mai precis pe acei factori de decizie (patronii acestei
banci,probabil),care in dorinta de imbogatire peste noapte practi-
ca o politica banditeasca fata de client,indiferent ca acesta este
persoana fizica sau juridica!
4).-pentru neintelegerea primei mele interventii si in urma discutiilor purtate in 28.01.2009 cu conducerea acestei sucursa-
le,am simtit de datoria mea sa fac precizarile de mai sus.
in conditiile in care politica acestei banci se va schimba si pa-
tronii ei vor intelege ca si Romania este o tara europeana,unde
nivelul dobanzilor si al comisioanelor este mai mic de jumatate
fata de cel practicat la noi,nu exclud ca pe viitor sa redevin
clientul acestei banci!
Catre Om serios said

am January 28 2009 @ 10:44 pm

” om serios said
am January 28 2009 @ 8:22 pm

si inca ceva… pentru cosmin… ti-ai pus intrebarea de ce te afli tocmai tu in situatia asta???? inseamna ca nu ai muncit cat trebuia nu crezi??? ”

Nu vreau sa schimb nika … doar vroiam sa aduc la cunostinta ca nu doar clientii bancii sunt tratati in felul acesta, cat si unii angajati.
Si ca sa iti raspund la intrebarile tale, sunt in situatia asta din diferite motive altele decat atributiile si responsabilitatile mele in aceasta banca si fara sa ma laud dupa parerea colegilor si unora dintre sefi am muncit destul atat pentru banca cat si pentru mine, ca sa ajung aici unde ma aflu astazi din punct de vedere profesional. Sunt multumit de mine si de ce am realizat tot acest timp de cand lucrez in aceasta banca.
Pana sa ma angajez intr-o banca neavand cunostinte in cauza la fel ca unii dintre voi gandeam si vorbeam si eu. Dar din interior se vede altfel, credeti-ma.

Astept alte pareri.
gicu said

am January 29 2009 @ 9:21 am

in primul rind ma bucur ca exista si altii care isi dau seama ca fara munca,rezultate si eficienta nu se poate.
Truth! said

am January 29 2009 @ 2:45 pm

Buna dimineata! Buna ziua si Buna seara!

Bai Gicule.. cu mintea ta de destept…cu tot
esti manager sigur tu … clar.. e fortele proprii nu i asa? ))

Eficienta conteaza si munca,dar atat timp cat tu ti ai cautat frumusel de munca si uite ca l ai si gasit si te daruiesti blowjobului 2 3 ani.. sau poate mai multi.. si atunci cand nu cunosti si tu pe cineva bine pus sau nu ai vrut sa faci febra la limba…
dar tu esti baiat bun si pana mea… ti se da flit asa ca tu nu este neam cu nu stiu cine.. sau nu ati fost in teambuildinguri impreuna.. ce naiba sa mai zici..

Pun pariu ca in curand o sa fie si mai rau… si or sa zboare si din manageri…. deci.. pregatiti sa fiti domnii comandanti..

Noile simboluri ale muncii sunt inghetata si porumbelul –
“Cine nu linge, zboara!”

))

mda … noi sa fim sanatosi.. si poate o sa emigram cu astfel de oameni pana la urma…

si sper sa se dea 14 salarii asa cum scrie in legea romaneasca… atunci cand restructurezi departamentele…la cati oameni s-au zburat… sau cineva se risca sa strice imaginea bancii cu ceva declaratii…:))
Pentru Truth !!! de la angajat CEB - inca said

am January 29 2009 @ 6:02 pm

TRUTH ai dreptate cu simbolurile alea noi.

Eu sincer vreau sa cunoasca toata lumea situatia in care ne-au pus pe unii angajati aceasta banca. Imaginea bancii nu i-o stric eu daca discut cu voi despre aceasta problema.
Imaginea le-au stricat-o deja acei ‘lingai’ care au fost angajati pe baza a diferite grade de rudenie sau prietenie si care pur si simplu nu au stiut sa vorbeasca cu clientii – de unde si acei clienti nemultumiti etc.

Intrebarea mea este acum alta :
daca ei zic ca ai descoperit ca nu esti bun in ceea ce faci, atunci de ce m-ati mai angajat de la bun inceput??? In baza la ce m-ati angajat??? Interviul pe care l-am sustinut si testele pe care le-am trecut cand m-ati angajat le-am trecut in baza la ce??? Si de tocmai acum am descoperit – in cazul meu – ca nu sunt bun in ceea ce fac si cine a venit la mine sa imi zica, din banca, uite o oferta – ex sa ma mute in alt departament ca aici nu mai sunt bun, etc ???
Doar m-au chemat la HR sa imi ceara sa imi dau demisia pur si simplu si atat…. nimic mai mult… ca ‘dragoste cu sila nu se mai poate’…
Iar pentru salariile pe care zicea cineva mai sus – nici macar 2salarii – ca e chiar foarte bine ca au dat si atat cei de la CEB, sa plece cei care considera ca este bine. Eu nu cred ca e de ajuns, mai ales cand ai credite, familie, alte cheltuieli etc.

Bafta!!! si o seara buna la toti.
Daca ar fi fost vorba de restructurare aici eu unul i-as fi dat diferenta de la mine ... said

am January 29 2009 @ 6:45 pm

…pana la cele 14 salarii(gaseam eu o banca sa-mi acorde un credit pana la urma ) )
dar v-am mai spus ca s-au luat doar rezultatele.Daca el prezenta la inceput macar jumatate din adevar v-ati fi lamurit.Maine pot sa ajung si eu f bine pe lista aceea (ca nu a deschis-o el si nici n-o va inchide el, din pacate) ) dar lucrand toata viata in vanzari am stiut la ce ma inham, ce am de facut (si nu sunt doar eu) in fiecare zi ca sa pot sa supravietuiesc in acest loc,ba mai mult chiar sa si avansez (sa nu va zic si de bani ca-mi dati in cap pe strada, si degeaba).:))De acord cu el ca a avut rezultate bune (doar ca altii au avut si mai bune) iar comparativ cu se cere mereu cand ni s-a tras linia la toti,el (si cu altii) nu s-a incadrat.
Nu ca dau dreptate bancii (sau ca as manca inghetata cum se mai zice):)) dar in vanzari nu cred ca exista vreun patron caruia sa-i convina sa dea bani degeaba vreunui salariat(de-a lungul timpului am incercat vreo 4 ,dar inca nu l-am intalnit) iar lucrul cel mai nasol e ca daca tai frunze la caini, nu o faci probabil decat pt a-ti face un culcus cald cand ajungi “un maidanez”.:)) si din pacate pt el aici nici nu merge celebra melodie a parazitilor (plosnitelor dupa caz) cu “cea mai buna lovitura ramane eschiva” )
Suna dur, este si mai dur cand te loveste asa ceva (mai ales in vremurile astea) dar asta e realitatea in acest caz indiferent cum vrea el sa ne faca sa privim problema.Oricum am intrat in februarie aproape, lista era de prin decembrie asa ca poate sa zica ca deja a primit doua salarii compensatorii si sa mai ceara doar diferenta.:)))
Mai bine s-ar inchide topicul si s-ar trece la alt “caz” care poate chiar are probleme reale si nu are “saracutul” cu cine sa se sfatuiasca, ca la asta ne pricepem cu totii de minune,doar ca la practica stam mai prost un pic:)).
O seara buna,mult succes tuturora si nu uitati: “viata e un meci la categorie grea” )) asa ca “munciti, munciti si iar munciti” ) ca oricum la cum sunt unii pensionari in ziua de azi, o sa avem timp garla sa stam cu mana intinsa. )
ninel said

am January 29 2009 @ 6:55 pm

Nu fiti lasi cum sunt unii semeni de-ai nostri.Voi daca ati fi in situatia lor cum ati pune problema,sau cum v-o puneti acum ,:)).Dupa ce angajatii acestei banci(romani) v-au eliberat carduri pe care le-ti folosit pt diverse,aum comentati ca fraieri si va bucurati ca oameni(romani) sunt dati afara prin diferite mijloace,sau sunt siliti sa-si dea demisia pt protejarea locului de munca al unor turcaleti.Fti romani nu fiti lasi(sa moara si capra vecinului),sunteti multumiti asa?
Pt D-L CARE NU SE PREZINTA : Daca ar fi fost vorba de restructurare aici eu unul i-as fi dat diferenta de la mine ... said

am January 30 2009 @ 1:35 pm

Tin sa te contrazic. Tu zici ca nu e restructurare. Eu te intreb CE ESTE ATUNCI??? Sa te cheme angajatorul si sa incerce sa te convinga sa iti dai demisia cu acordul partilor – ce reprezinta??? E cumva restructurare mascata ( sau poate reducerea cheltuielilor ) din care banca/compania sa iasa ‘basma curata’???

Dupa cate vad eu, cred ca iti cam place inghetata!!! )
Si tot odata te vad cam ironic… poate gresesc!!! – sa ma contrazica cineva aici…

Daca tu sustii ca ma cunosti si ca nu mi-am facut treaba in aceasta banca, chiar as dori sa ne spui tu, ce am omis eu sa le zic cititorilor acestui topic inca de la inceput – acel adevar pe care eu nici macar pe jumatate nu l-am zis – si daca vei avea dreptate eu o sa inchei discutia, daca nu te rog sa nu mai vorbesti in necunostinta de cauza.
Am si eu experienta in vanzari – si nu ma laud ca tine – poate mai multa sau poate mai putina decat tine – nu stiu, ca nu te cunosc.

Oricum vad ca esti unul de-al “lor”, asa ca nu ma mira faptul ca – repet – esti asa ironic si iti place inghetata.
Si mai repet ce ziceam zilele trecute : nu-ti doresc sa te afli in aceeasi situatie cu a noastra, a colegilor tai, pe care poate – dupa cum imi pare genul tau de om – i-ai ‘turnat’ vreodata…Dar ma insel ca ti se va intampla asa ceva din moment ce zici ca esti asa un “bun muncitor”… )

SPOR LA LINS INGHETATA IN CONTINUARE…si poate ne inveti si pe noi cum ’se taie frunze la caini’, ca vad ca folosesti termenul cam des – POATE DIN EXPERIENTA TA???!!!

Astept si alte persoane -mai serioase decat cea de mai sus Dl “Taie frunze la caini”- care ne pot spune parerile lor in legatura cu problema sesizata…

Va multumesc!
PS: said

am January 30 2009 @ 1:37 pm

Sper sa iti permiti sa imi dai acele 14 salarii – diferenta – in caz ca am dreptate )
Uitati si aici comentarii ale altor colegi :) said

am January 31 2009 @ 11:40 am

http://www.bancherul.ro/stire.php?id_stire=1972&search=credit%20europe%20bank

Deci pana la urma nu e doar o vorba aruncata in vant de un angajat al CEB.
E ceva real la mijloc. Sunt prea multe discutii pe tema asta…
gabri said

am February 5 2009 @ 11:40 am

neata tuturor
eu va propun sa nu mai aruncati cu vorbe, sa va documentati mai intai. este o situatie neplacuta prin care trec in momentul de fata….acelasi telefon de la HR…….aceeasi discutie (ai doua posibilitati fie pleci de buna voie si iti oferim 3 sal compensatorii fie stau in preaviz 20 de zile si mai primesti probabil un sal) in principiu acelasi rezultat…….nu am de gand sa pierd timpul sa ma razboiesc cu ei (nu imi permit dodv financiar dar sunt convinsa ca as avea castig de cauza) in fine o situatie neplacuta. Nu vreau sa continui prea mult pe merginea acestui subiect ci doar sa subliniez urmatoarele:
1 daca va gasiti in aceasta situatie si aveti posibilitatea sa va luptati sa o faceti fara nici o grija pentru ca veti avea castig de cauza
2 consider ca am fost platita pentru cat am muncit (asta referitor la comisioanele incasate) deoarece salariile celor de pe vanzari sunt de departe printre cele mai mici
3 consider ca atata timp cat nu am fost atentionata in vreun fel pe nici un plan (nu spun ca nu am facut greseli dar am incercat intotdeauna sa le indrept) am fost concediata din motive care nu tineau de persoana mea (avand in vedere acestea , si puteti citi codul nuncii legea 53/2003, este ilegal ceea ce se intampla)

le doresc mult succes angajatilor CEB ………
O ZI PLACUTA
"fost salariat" said

am February 5 2009 @ 4:04 pm

Tot ce s-a scris mai sus este foarte adevarat.In plus cei care nu au acceptat sa-si dea demisia si le-a intrat in vigoare concedierea nu mai au voie sa intre in banca.

Sunt legitimati de gorilele de la intrare si li se interzice accesul.
INCREDIBIL!!!
De la Cosmin initiatorul acestui articol : AZI 5 Ian 2009!!! FRESH!!! said

am February 5 2009 @ 10:46 pm

Buna seara la toti!

De astazi am intrat in preaviz timp de 20 de zile.
Spre stupoarea mea, cand m-am dus ca un om constiincios la munca la ora 9, saracul baiat de la paza – nu am nimic cu el – avea o lista semnata de Managerul de Departament, cu cateva nume, printre care si al meu, carora CONDUCEREA DEPARTAMENTULUI le-a interzis sa mai intre in incinta bancii – tin sa mentionez ca inca mai sunt angajat 20 de zile…….

In sfarsit, oricum nu aveam de gand sa stau la birou prea mult; ce m-a deranjat pe mine este faptul ca : am lucruri personale la birou si nu pot sa mi le iau, iar chestia asta pe care a facut-o un “manager de departament” – nu ii dau numele ca nu vreau sa ii stric cariera, care (?) nu stiu…ca oricum departamentul lui e pe duca – mi se pare puerila…
Va las pe voi sa judecati…

Oricum…atat va mai spun… instanta va decide…
… si va tin la curent.

O recesiune cat mai usoara si mai blanda va doresc la toti pana cand va aduc vesti…
drushk said

am February 6 2009 @ 12:24 am

Sunt cu tine fratioare!
Iti doresc mult succes si bafta in acest razboi impotriva ticalosiei ce ti-a fost facuta!
FOSTA ANGAJATA CEB said

am February 6 2009 @ 5:23 am

Din pacate si eu am fost in situatia lui Cosmin,si am fost pe acea lista”neagra”,numai ca eu am semnat pt ca nu mai suportam presiunea care era in ceb.Ptr acel:”Un p…t arunca o piatra in apa …”,se pare ca tu esti o persoana foarte”muncitoare”si fara probleme ,as putea spune ca esti acea persoana care dimineata la sedinte spune:”nu ma intereseaza,vreau targetul realizat pe luna asta..si trimiti agentii pe teren cu mijlocul de transport si cu telefonul personal sa faca,carduri…dar ceb-ului ii merge asa bine…incat au luat si masinile de serviciu,telefoanele…Oricum ceb vrea sa para ceea ce nu este,cardul avantaj este k dupa parerea mea,iar pt necunoscatori sa nu-si mai dea cu parerea…As mai avea multe de spus despre ceb si conucerea ei,insa nu conteaza ceea ce spun fostii angajati,oricum nu se poate face nimic.Cosmin eu te sustin si te-am sustinut mereu,nu vreau sa te descurajez,si eu am luptat cu ceb dar suntem prea”mici” pt a schimba ceva…AH,Cosmin sa nu spunem numele managerului:))ce poate fi numit”manager”))?ricum e marioneta si face numai ceea ce i se”sugereaza”sa faca,in sfarsit,aveam o alta parere despre ceb si conducerea ei…dar mi-au inselat grav asteptarile…pacat de munca noastra….
gicu said

am February 6 2009 @ 9:44 am

intr-adevar si eu sunt alaturi de tine cosmine…ceea ce ti se intimpla..sa nu fii lasat sa intri in banca este strigator la cer!!! chiar isi merita soarta acesti “sefi de departament”!
in locul tau …pe bune..chemam televiziunea si faceam un scandal monstru…asta nu mai are nimic in comun cu rezultatele sau cu alte lucruri care tin de profesionalism….in locul tau trimiteam concedierea la toate site-urile de profil financiar-bancar…si ziare….(CEB FACE CONCEDIERI!!!)faceam valva …sa-si scoata oamenii depozitele si ….ce va fi….va fi!!!
bafta la proces!!!
sincer iti spun ca iti tin pumnii!pentru aceasta mirlanie chiar trebuie sa plateasca!

P.S.
sa stie toata lumea ca NU SUNT manager la CEB…a fost doar un punct de vedere!(sunt intr-adevar manager dar in cu totul alta parte…dar nu as proceda asa in vecii vecilor)
D-aia said

am February 6 2009 @ 10:41 am

Daca cineva ar arunca o bomba sa distruga Romania umanitatea nu ar pierde mare lucru in momentul de fata… v-ati intrebat daca v-ar simti lipsa istoria? Va raspund eu . NUUUUU!!!!!
Madalina said

am February 6 2009 @ 1:28 pm

Cum sa faci cariera in CEB

Incep prin a parcuge proiectul de cariera,iti indeplinesti targhetul,pierzi nopti in care scrii cereri emitere card,muncesti,te trezesti la ora 6,faci deplasari esti multumit pentru o perioada foarta scurta insa unu cu “pili”,iti spune in fata ca are spatele asigurat,ca el este Seful Tau si totul se transforma in jocul lui.Racoleaza niste acoliti si isi incepe planul.Iar apoi nu mai poti sa faci nimic decat sa astepti.Oricum numai conteaza ca Tu muncesti la fel de mult,poate mai mult.EL nu suporta sa fie acolo,nu vrea decat sa dispari pentru ca se simte inferior.Si totusi are numai 12 clase,dar este totusi Seful Tau si habar are cand tu ii relatezi ploblemele intalnite in piata.Nu are de unde sa stie ce inseamna munca pe teren pentru ca EL sta tot timpul in masina si te asteapta sa iesi de la o intalnire iar apoi isi suna SEFUL si ii relateaza ce greu a fost si cate carduri a facut.Si astfel isi ia toate laudele pe care nu le merita iar tu…
gabri said

am February 6 2009 @ 6:09 pm

intr-o buna zi o sa fie prinsi cu mata-n sac si sa vedem atunci ce minciuni vor mai scormoni……..
am fost dragilor ieri in centrala, am semnat (nu are rost sa ma lupt cu morile de vant, care ati fost pe la cursurile de juridic stiti ca, intr-un fel sau altul isi asigura spatele, drept dovada colegii care cica sunt in preaviz……pe la usa sucursalei) dar am cerut si lamuriri cum ar fi: de ce eu, cine a luat decizia si fiti atenti : – in primele 10 min
1 eu: pur si simplu
2 decizia a fost luata de catre management si branch manager
(am avut ca directoare o femeie extraordinara care m-a sustinut ma- promovat, mi-a spus cand avea ceva de zis si care acum se zbate sa imi gaseasca job)
dupa alte 10 min mi s-a spus ca au existat plangeri la adresa mea fapt pentru care am intrebat de ce nu am fost data afara pe motiv disciplinar faza la care cu mare tupeu mi se spune ca SE OFERA ANGAJATULUI POSIBILITATEA DE A ALEGE MODUL IN CARE PLEACA
in fine salariile compensatorii au intrat in cont cam in trei min (nu exagerez) si la sfarsit vine o domnisoara (dupa parerea mea nu avea habar de vreo prcedura de hr) si imi pune foaia de lichidare in fata pe care o dorea in cel mai scurt timp (m-a sfatuit sa trec sa imi platesc bonurile si sa iau semnaturile de la colegii din centrala !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! sa nu cumva sa faceti asa!!!!!!!!!!!!!!!! foaia de lichidare o predati numai dupa ce sunteti platiti pentru zilele lucrate in luna in care ati plecat deoarece salariile compensatorii nu au nici o legatura cu acesti bani (asa mi-a sugerat respectiva domnisoara careia nu i-am retinut numele pentru ca nu a avut bunul simt sa se prezinte)
stau si ma gandesc ……dupa atatia angajati expediati chiar nu se poate face nimic????????
ne mai auzim (sper din tot sufletul sa nu ne inmultim)
asistentapentruconsumatori.ro said

am February 6 2009 @ 6:17 pm

Reclamati abuzurile la care sunteti supusi la office@asistentapentruconsumatori.ro

Lupta noastra a celor de la Asociatia http://www.AsistentaPentruConsumatori.ro se duce impotriva abuzurilor la care sunt supusi consumatorii romani.
Pentru asta avem nevoie ca voi, sa ne scrieti despre fraudele sau abuzurile la care sunteti supusi de catre comercianti sau autoritati.
Noi preluam sesizarile voastre si ne luptam pentru ca drepturile sa va fie recunoscute.

TOT CE AI DE FACUT ESTE SA NE SCRII LA ADRESA office@asistentapentruconsumatori.ro
Sonia said

am February 6 2009 @ 9:49 pm

Pentru Madalina:cum sa faci cariera in CEB

In urma cu ceva timp m-am angajat la CEB,aveam deja in plan ce o sa urmeze.Am anuntat cand eram in luna 5 de sarcina,asa de planul meu functionase.Nu mai puteau sa ma dea afara.Am avut reusite in plan profesional si nu numai.Am avut si succes si la planul meu cat si la Manager…Asa am reusit sa castig excursia din Antalya cu ajutorul lui.Asa am stabilit cand am fost la munte…cateva zile si am reusit.Voi nu ati reusit.Colega mea s-a tot chinuit sa trimita carduri..dar nu asa se fac afacerile,intai trebuie sa vorbesti cu Managerul si apoi castigi.Si pe EL si Excursia.
gabri said

am February 7 2009 @ 1:11 pm

“vorbesti cu Managerul si apoi castigi.Si pe EL si Excursia.”
ti se pare tie ca aici discuta de vacante…..??????
si ziceai ca erai insarcinata in luna 5-a??????
!!! Sa rectific oare: "un p...t arunca..." ?? :)) said

am February 8 2009 @ 6:40 pm

…ca la cate mai citesc pe aici se pare ca arunca mai multi.:)) (oricum nu e bai ca sunt si multi inteligenti pe aici sa le scoata)
Deci: s-a plecat de la un caz nefericit si nedorit(de altii sigur) om de vanzari care nu si-a facut treaba pe o perioada mai mare care a fost dat afara imediat in vremurile astea grele, si s-a ajuns la excursii…:)))))
Ca fapt nu prea mai poate nimeni sa-l ajute acuma (nici macar el nu a facut-o cand s-a putut cat de cat) eu zic sa-i uram omului numai bine si mult succes pe mai departe, asa ca micile discutii pe langa subiect nu-si prea au rostul acum.
Singurul lucru urat in povestea asta a fost modul ales de despartire, unde eu zic ca s-a exagerat si nu trebuia procedat in acest mod.
P.S. Si pt ca vad ca ati uitat (sau poate nu va mai afecteaza) lista aceea nu a fost ultima asa ca mai pastrati-va rezerve din cunostintele voastre vaste,nu dati pe teava totul,ca maine o veni carne proaspata si nestiutoare in ale judecatilor dar f dornici de a face o “bisericuta” cu voi si a-si da dreptate singuri,de a vedea ce nedreptatiti au fost si ei sau de a trece haremul turcilor prin “foc si para”.:))
Best regards:)
gabri said

am February 9 2009 @ 3:50 pm

best regards
suna foarte cunoscut……….se pare ca stii destule cat sa faci presupuneri……sa arunci cu vorbe destul de grele…..ma scuzi dar nu a spus nimeni nimic despre restructurari (atata timp cat se fac in termeni legali ceea ce nu e cazul dar ce rost are sa te bagi in discutie cat timp nu esti pus in situatia de a nu sti daca la sfarsitul lunii vei avea din ce sa iti platesti ratele si chiria ??????????? cata aroganta poate sa zaca intr-o fiinta umana????????
daca ti se pare atat de amuzant iti doresc din tot sufletul sa treci prin asta atunci poate macar o sa ai bunul simt sa-ti tii gura
1 singurul motiv pentru care am scris pe acest forum este ca poate cei ce urmeaza a fi expediati din ceb au o sansa sa se faca legal si sa plece cu 14 sal compensatorii (legea 53/2003 codul muncii)
2 eu nu mai am nici o sansa pentru ca nu am baza juridica!!!!!!! am facut alegerea (gresita sau nu asta e)
ce pot spune altceva
BEST REGARDS
Un banc mai vechi, dar f actual :)) said

am February 9 2009 @ 10:21 pm

…in care se zicea: “criza mondiala ar disparea daca rusii n-ar mai bea o zi, chinezii n-ar mai manca o zi iar romanii ar munci o zi” asa ca mai lasati pomenile si puneti mana si munciti zi de zi, ca daca nu o sa fugiti precum sobolanii.:)).Ai dreaq pomanagii numa’ cu mana intinsa stau sau cu “capu”-n sus si se mai si mira.:))(!!sa plece cu 14 sal compensatorii )))))))))))))) legea nr. .. nu stiu care…imi pare rau, ca mi-a parut rau de voi vreo secunda si imi musc limba ca sa nu va zic pe nume, ca ma dati si pe mine in judecata daca va zic pe nume, mai plosnitelor mai) ))
Urata specie de animale mai imi sunteti voi mie si pe mine chiar nu ma costati nimica, asa ca dau dreptate “otomanilor” cand va iau ei si va … pe limba lor (macar ei au rezultate si vad ca isi fac si treaba bine de scheunati voi asa ca fetele mari si va si mai si ustura “ca prima data”).:))
Best regards:))
Zuza said

am February 10 2009 @ 11:40 am

Bravo Gicu,ai mare dreptate in tot ceea ce spui.Si eu sunt angajat CEB si sincer nu am avut nici o problema si nici nu cred ca o sa am.In primul rand au fost rugati sa isi dea demisia cei care nu isi mai realizasera targetul lunar de cel putin 3 luni.(ma refer la angajatii departamentului de vanzari directe)Daca banca ii platea cu 50% din salariu nu era bine si s-ar fi revoltat,dar sa frece menta la birou sa realizeze cel mult 30-40% din target era bine.Nici un angajator nu doreste sa mai lucreze cu oameni care sunt lenesi si delasatori,care au impresia ca daca au muncit un an acum au dreptul sa insele sistemul si sa castige bani nemunciti.Eu daca eram in locul conducerii CEB va dadeam afara de mult.
Ar trebui sa fiti multumiti ca v-au tinut si aceste luni in care nu ati facut nimic dar v-ati luat salariu intreg + bonurile de masa si v-au mai dat si 2 sau 3 salarii compensatorii atunci cand ati plecat.
Dar asa e romanul…….niciodata nu greseste,este numai o victima.TREZITIVA LA REALITATE.ANGAJATII COMPETENTI NU SUNT DATI AFARA.
Deci faptul ca ati fost rugati sa va dati demisia demonstreaza ca nu sunteti competenti si ca nu ati tratat postul ocupat cu seriozitate si profesionalism.
Zuza said

am February 10 2009 @ 1:11 pm

Draga Sonia,
ai castigat si excursia si Managerul???????????
Wowwwww………..foarte tare!
Si insarcinata in luna 5 si totusi ai castigat.Felicitari draga
(sper sa fi suficient de inteligenta sa intelegi ironia din cuvintele mele)
Dar spune-mi draga la ce departament ai fost tu???
Suntem si noi curiosi cui ii plac femeile insarcinate in luna 5?
Banuiesc ca tatal copilului a fost foarte incantat de “succesurile tale”
gabri said

am February 11 2009 @ 1:15 pm

draga zuzo deschide bine ochii si uita-te in jurul tau poate dupa ce lasi aroganta deoparte ai sa observi ca nu “au fost rugati sa isi dea demisia ” doar cei de la vanzari directe………. dar ce sa ii faci ai u dreptul sa judeci nu????
este evident faptul ca nu se mai atingea targetul dar daca tot dai atat din gura ai avut bunul simt macar sa te interesezi de target? sa vezi ce cote utopice a atins??? te-ai interesat macar de unul dintre cei “rugati sa plece” sa vezi ce a facut, ce masuri a luat si ce incercari a avut de a atinge acel 30%-40% din target??????
nu prea stii despre ce vorbesti dar totusi iti permiti sa judeci
si da draga mea mi se pare foarte normal ca toata lumea sa plece dintr-o companie (nu conteaza din ce motive) conform legii….. dar ai dreptate romanul nu e obisnuit decat sa fie prost-crescut , hot si mincinos si atunci legea e facuta ca sa fie incalcata!
din cate observ ai postat mesajul in timpul orelor de lucru…… nu ti se pare ca freci menta si ca esti platita degeaba????
Zuza said

am February 11 2009 @ 3:22 pm

Dragul meu Gicu nu am postat mesajul in timpul programului deoarece eram in pauza de masa.Iar referitor la target eu m-am referit strict la departamentul de vanzari directe.Si da stiu ce target este.Si mai stiu ca cei care au ramas il ating,iar cei care au plecat nu au mai realizat acest target de mai mult de 3 luni.Nu vorbesc numai sa ma aflu in treaba.
Nu contest faptul ca cei din sucursale au target foarte mare si foarte greu de atins in aceasta perioada,dar eu nu la ei ma refeream.Mesajul meu era pt.Cosmin si pt cei de la vanzari directe care cred ca au fost dati afara pe nedrept.Si indiferent de situatie nu mi se pare normal sa faci asemenea afirmatii despre fostul loc de munca,macar din consideratie pentru colegii care au ramas acolo si care isi doresc sa ramana si sa faca performanta.
Zuza said

am February 11 2009 @ 3:43 pm

Rectific…….catre Gabri nu Gicu
De la Cosmin initiatorul acestui articol : AZI 12 Febr 2009!!! FRESH!!! said

am February 12 2009 @ 11:27 pm

Buna seara!

HAI CA MA FACETI SA RAD!!!
Unii dintre voi chiar nu stiti despre ce este vorba!!!
ZUZOOO : eu mi-am respectat colegii si ii respect in continuare pe toti cei care mi-au fost colegi, mai ales pe cei adevarati, chiar si pe Diaconu si pe ceilalti Regionali, pe TL-isti, pe Sinan, pe Omer, pe Tamer. Fiecare are un merit pentru locul pe care il detine sau l-a detinut.
Pe Gicu il salut pe aceasta cale, iar in cazul in care am jignit pe cineva nu a fost cu rea intentie.

Nu a trecut nici macar o luna de cand am pus acest topic si vad ca numele meu a ajuns si pe la alte banci. Nu am incercat sa imi fac reclama sau sa fac antireclama acestei ‘banci’ condusa de ‘otomani’-nu e greu sa faci rau, exista atatea televiziuni si nu vreau sa sufere alti oameni nevinovati.

IDEEA de la care am pornit eu a fost: MODALITATEA DE A FACE DISPONIBILIZARI, adica managementul prost defectuos si, pe parcurs, modul de a te purta cu angajatii -vechi/noi nu conteaza- o copilarie si o nesimtire crasa – SINCER.

Stiu ca inca mai sunt persoane in aceeasi situatie ca mine,iar cei care au comentat aiurea si se simt – stiu ei care – o sa simta si ei ce am simtit eu in ultima perioada.
ACEA LISTA NEAGRA NU S-A INCHEIAT ( din cate am auzit eu o sa fi si tu Dle Draga BEST REGARDS – asa ca nu mai pupa pe nimeni in C.R… si fi baiat destept si pleaca cu acele 2*3 sal cum ziceai ca o sa pleci si sa pregatesti diferenta aceea…).
Pentru ceilalti : nu cedati, ca nu au ce sa va faca -in cel mai rau caz va dau ei afara pe motivul desfiintarii postului si atat: intrati in somaj…si intre timp o sa va gasiti altceva voi de munca. office@asistentapentruconsumatori.ro
Mai vorbim peste cateva saptamani…

Va salut pe toti.
gabri said

am February 13 2009 @ 1:11 pm

o ultima intrebare dupa care ma retrag deoarece dicutia a ajuns deja intr-un punct fara interes
CATE ORE AI TU PAUZA DE MASA ZUZO???????????
(primul mesaj este postat la 11:40 am iar al-2-lea la 1:11 pm)
RUSINE!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
inc oncluzie freci menta…..SUCCES IN CONTINUARE
gabri said

am February 13 2009 @ 1:12 pm

o ultima intrebare dupa care ma retrag deoarece dicutia a ajuns deja intr-un punct fara interes
CATE ORE AI TU PAUZA DE MASA ZUZO???????????
(primul mesaj este postat la 11:40 am iar al-2-lea la 1:11 pm)
RUSINE!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
in concluzie freci menta…..SUCCES IN CONTINUARE
Zuza said

am February 13 2009 @ 4:26 pm

Intradevar sa-mi fie rusine ca am frecat menta 30 de secunde cat am scris acel mesaj si inca 30 cat l-am scris pe asta
P.S. asa ca fapt divers am o ora pauza de masa…

THE END.
zuza said

am February 13 2009 @ 4:35 pm

draga cosmine in continuare ma surprinzi cat de schimbator esti si cum o dai tu cotita acum??? odata dai in fosti tai colegi, arunci cu noroi in ei si acum ii tii in brate…in alt msg. ii instigi pe cei plecati cat pe cei actuali sa se ridice la lupta impotriva otomanilor etc. te felicit pt asta esti cool…
din cate stiu acum esti la Grawe Asigurari, iti faci echipa si recrutezi la greu inclusiv de la CEB, bravo tie esti tare! stau si ma intreb oare ce va spune dir. general de la Grawe, Peter Kasik de faptul ca are in echipa lui un om “deosebit”, un lider de sindicat care instiga oamenii la revolta? un om care dupa de a frecat-o cu succes cateva luni de zile, vre-o 5 lanumar, din sept 2008 pana cand i s-a spus stop joc cauta-ti alt job acum a devenit aparatorul celor napastuiti de otomani…
Cel mai bine ar fi sa-i spun povestea ta si lui Peter Kasik + un plic cu toata corespondeta initiata si purtata de tine pe acest site + bancherul.ro si sa vedem ce va spune si el? va fi oare bucuros sa te aibe in echipa? eu sper sa nu te tina acolo nici macar o zi dupa ce primeste plicul pt ca nu meriti! cam asta ar fi pt tine draga fost coleg, si ca sa-l copiez pe un fostul coleg acum manager la alta banca ce faci tu este pepsi pantaloni scurti…
gicu said

am February 13 2009 @ 8:54 pm

buna seara tuturor,
observ cu stupoare ca s-a ajuns mult prea departe….atunci cind se trimit amenintari,jigniri si critici la adresa unor fosti colegi alaturi de care ai mincat “o paine alba” la CEB.asemenea comportament spune multe …pentru cine vrea sa iteleaga…
nu m-as fi asteptat la asa ceva de la niste oameni care se cred intelectuali,se vor manageri,coordonatori ,vor sa conduca oameni!
spune multe si despre cum s-au facut unele promovari la CEB….
io said

am February 13 2009 @ 9:12 pm

)
De la Cosmin pt Zuzulica - sincer nu pot sa nu comentez la ce ai scris tu aici - sincer said

am February 14 2009 @ 2:43 am

Buna ZUZA – nu te cunosc!!!

pauza ta de la 11.40 pana la 01.11 este de 1 ora??? ( buna matematica ta ) – asta una la mana, iar a2a la picior – nu am aruncat cu noroi in nici un coleg din cate stiu eu si daca e vreunul care zice ca da, sa lase comentariu aici ca am facut eu asa ceva…
daca sunt – citez – “un om “deosebit”, un lider de sindicat care instiga oamenii la revolta?” atunci cred ca nu e un lucru rau ca nu vreau sa li se intample si altor colegi sau fosti colegi aceste lucruri si ca vreau ca cei ca tine sa isi cunoasca lungul nasului si sa se autoanalizeze inainte de a face afirmatii nefaste!!!
sper sa mai ai pauze (dese) “de cate o ora” pentru a freca menta, pardon, pentru a citi si comenta pe marginea subiectului…

si ca sa inchei ce am de spus : cred ca GICU a zis multe in vorbele lui de mai sus…
SINCER NU PUTEAM SA NU RASPUND UNEI asa zise COLEGE ca Zuza ));))):)))=))))=))))

Vorbim.
CIAO!
zuza said

am February 14 2009 @ 3:29 pm

Am recunoscut ca numai unul din commenturi au fost scrise in pauza de masa.Pt restul…..am frecat menta asta este……
SI sincer nici nu ma asteptam sa poti comenta ceea ce am scris….
Sonia said

am February 15 2009 @ 4:21 pm

Mesaj pentru:Gabri said
“vorbesti cu Managerul si apoi castigi.Si pe EL si Excursia.”
si ziceai ca erai insarcinata in luna 5-a??????
In luna a 5-a sau a 7-a ce mai conteaza si cand esti insarcinata ai multe pofte…
Deja obosisem,sa mai alerg asa de mult sa mai trimit asa de multe carduri cand era mai simplu ceea ce doream sa fac si am facut.
pt Sonia said

am February 15 2009 @ 7:11 pm

Fata estu dusaaaaaa…………hopeless…….
cristi said

am February 16 2009 @ 1:44 am

pentru Gicu
Gicule, lasa stupoarea deoparte
se pare ca ai lucrat su tu pe aici si poti sa intelegi ca
ce se intampla e efectul inevitabil al celor 3 factori prezenti in ceb ds si anume
1 criza mondiala
2 cultura turceasca
3 IQ scazut al managerului de vanzari
FOSTA ANGAJATA CEB said

am February 16 2009 @ 2:47 pm

MI SE PARE MIE SAU ZUZA ESTE VREAUN TEAM LEADER DE LA CEB:)),DIN PACATE DRAGA ZUZA…CINE FREACA MENTA MAI MULT…AGENTII SAU TU????IN SFARSIT SE PARE CA ESTI INFORMATA CU PRIVIRE LA INTENTIILE LUI COSMIN:)),OARE NU DORESTI SI TU SA FACI PARTE DIN ECHIPA GRAWE??:))ORICUM SUBIECTUL A DEGENERAT MULT DE UNDE A PORNIT SI UNDE S-A AJUNS…MAI CITITI INCA O DATA DESPRE CE ESTE VB SI APOI DATI-VA CU PAREREA..
gicu said

am February 16 2009 @ 3:54 pm

dragii mei,
intr-adevar am fost o perioada angajat CEB ds-team,dar pe vremea mea(cum suna:)toti angajatii aveau cu totul alte prioritati…sa produca bussines(carduri)…sa recruteze oameni,sa le faca training,sa-i indrume in cariera,sa castige concursuri,sa faca 1000 carduri de credit lunar pe echipa,sa castige cupe,respect si BANI…cu totul alte ocupatii fata de ce se intimpla acum…
fiecare are dreptul sa se exprime si sa-si ceara dreptatea…restul puneti mana(picioarele)la munca…telefoane,intalniri,aplicatii….
dragi JTL,ca sa nu fiti si voi in situatia lui cosmin fiti alaturi de oamenii pe care ii mai aveti acum si recrutati colaboratori la greu pentru ca sa aveti un minim de rezultate!
incercati sa lasati disputele personale,frustrarile si ganditi-va ca vi s-a oferit o sansa imensa de care ar trebui sa profitati!
succese nebanuite!

pt cosmin,
felicitari pentru puterea de a o lua de la capat in alta parte si spor la treaba!
ai grija sa nu mai faci greselile pe care le-ai facut sau le-ai vazut la altii…:)
FOSTA ANGAJATA CEB said

am February 16 2009 @ 6:55 pm

EU am plecat cand mai mergea treaba in CEB.
Sincer nu ma omoram sa imi realizez targhetul deoarece aveam un suntinator,adica pe regional.
Inainte sa plec regionalu; mi-a zis sa raman ca ma ajuta el.
Tinem legatura de fiecare data cand vine in oras.
Imi spune informatii care nu ar trebui sa le spuna un angajat dar imi tot repeta ca are spatele asigurat si nu ar indrazni nimeni sa il dea afara.
Acum el imi spune ce se mai intampla in CEB,cine mai pleaca…inainte ii spuneam eu ce era prin sucursala,ce spuneau…ii spuneam totul.
Asa se facea si se face in continuare..barfa este la putere.
cristi said

am February 17 2009 @ 1:27 am

Era o vreme in care………
Oamenii buni din DS au plecat din doua motive:
s-au sictirit de manager
managerul s-a “ocupat” de ei
Imi vin multe exemple in minte….ca si voua
Au mai ramas cativa care in curand se vor incadra in una din cele doua categorii…….si……Adio!
Dar, hai sa punem mana si sa muncim ca vine sfarsitul de luna peste noi
P.S. pentru regionalul colegei de mai sus cu dedicatie pentru tine “sa punem gura sa muncim” ca adevarat asa se asigura spatele la ds
sacalul said

am February 17 2009 @ 11:40 am

bai fratilor actuali si ex ceb voi kiar nu aveti nimik de facut acasa sau la job pe unde mai sunteti acum??? care mai de care va dati cu parerea pe acest site si toti la unison va palngeti ca niste babe aducand jigniri cand managerului cand regionalului cand team leadarului pana cand intr-o zi o sa va uitati in oglinda dimineata si o sa-l injurati pe cel din fata voastra.
sunteti de penibili si mojici si pot sa mai adaug lejer 1000 de “complimente” ce va caraterizeza pe unii dintre voi, sunteti de kkt
cand ati fost la banca si primeati bani de bani nu mai scoteati un sunet erati smekeri acum ca lucrurile merg rau in toata lumea si banca a scapat de uscaturi ati inceput sa latrati, unii dintre voi kiar nu au intels ca au fost pusi pe liber datorita indolentei si puturoseniei lor, baaa pute pamantu’ sub voi si aveti tupeu sa strigati ca v-au dat afara pe nedrept vai de capu’ vostru plin de basini, ati fi meritat sa dati banii inapoi din bonusurile ale grase pe care le-ati luat! sunteti de toata jena!
dupa cum spuneam acum va dati viteji si va umflati muschii pe un site jignind pe toti indiferent de pozitia pe care o are sau a avut-o, cum nu-ti sufla unu’ in cur cum te deranjezi, ce sa-ti spun mr sau mrs perfect
ati uitat cand sefii vostrii va ajutau sa faceti carduri, va acopereau greselile si scuzele penibile pe care le dadeati atunci cand intarziati sau uitati sa mai veniti la birou, ati uitat ca cei pe care ii jigniti acum au semnat salariile voastre, ati uitat de toate astea acum sunteti oropsitii sortii vai de voi…dupa cum spuneau si altii pe aici va meritati soarta looserilor
x_1 said

am February 17 2009 @ 3:52 pm

Salutari Colegi Angajati (CEB) Credit Europe Bank si nu numai!

Va scriu, inca, in calitate de coleg angajat…..

Zilele trecute, m-a cheamat HR-ul (Resursele Umane) din Centrala sa-mi propuna desfacerea contracului de munca pe cale amiabila. Ce presupune calea amiabila? Demisia mea iar ei in schimb ofera 3 salarii.

In situatia mea sunt deja si alti colegi.

CEB incearca si vrea sa evite concedierea colectiva ce impune prevederi speciale si mai multe salarii compensatorii iar odata cu acestea fuga de raspundere pentru aplicarea procedurilor premergatoare ( reorganizare, recalificare, oferta unui loc de munca in cadrul aceleasi societati, sesizare inspectoratul de munca…) si a procedurilor ulterioare concedierii (masuri de protectie legala, masuri active de combatere a somajului, salarii compensatorii…)

Concedierea pentru motive care nu tin de persoana salariatului reprezinta incetarea contractului individual de munca determinata de desfiintarea locului de munca ocupat de salariat, din unul sau mai multe motive fara legatura cu persoana acestuia.

Salariatii concediati pentru motive care nu tin de persoana lor beneficiaza de masuri active de combatere a somajului si pot beneficia de compensatii in conditiile prevazute de lege si de contractul colectiv de munca aplicabil.

De ce nu ne informeaza HR-ul, ca in cazul unei concedierii individuale, ce are cauza serioasa si reala, CEB este obligata la plata unui salariu compensatoriu?

In concluzie nu am fi castigat in plus decat 2 salarii si am fi pierdut avantajul de a fi somer ( pozitie care ofera intr-un viitor raport contractual de munca prevederii speciale cu avantaje atat pt angajator si angajat).

Ce va srie in CV-ul nostru? Mi-am dat demisia sau mi-a incetat contractual de munca prin desfiintarea postului ca urmare a dificultailor financiare pe care le are Credit Europe Bank?

Ar fi necesar sa dezbatem criteriile dupa care se fac concedierile? Cum s-au identificat posturile care se vor reduce? Daca exista mai multe posturi de aceeasi natura trebuie stabilite de la inceput cele care se desfiinteaza si nu sa fim chemati la HR pe diferite criterii….

CEB actioneaza in mod rezonabil? Reducerea posturilor este singura solutie? Au fost probate toate variantele de restructurare fara concediere de personal? —- Exemple: initierea unui program de lucru redus, redistribuirea personalului existent, renuntarea la persoanele care indeplinesc conditiile de pensionare, incetarea angajarilor etc….—-

Reducerea numarului de personal este o consecinta a Adunarii Generale a Asociatilor sau se iau masuri de genul: trebuie sa dam afara cate 2 persoane de la fiecare sucursala pe criteriile alese de directorul sucursalei?

CEB fuge de raspunderea consecintelor desfiintarii posturilor pentru o perioada mai lunga de timp?

Discutii ar mai fi…..

In realitate este o concediere colectiva, pe care CEB o trateaza ca o suma de concedieri individuale!

Pentru aceste motive merita sa ne manjim cu trei salarii?
un fost angajat said

am February 17 2009 @ 7:45 pm

stiu ca datorita existentei asa zise crize de la momentul actual, orice loc de munca este bine venit, unii insa care au plecat din asa zisa SA CEB au avut ghinionul de a gasi un loc de munca mai prost decat intr-o banca, chiar daca este vorba de CEB (CEB – tradus literalmente din punctul meu de vedere – este o institutie cu multi magari si hoti… si ar mai fi multe apelative dar presupun ca va dati cu totii seama despre ce este vb… in fine), sa revin totusi asupra subiectului, si pot sa ma pronunt ca totusi chiar daca am lucrat in 4 institutii bancare pana in prezent… in afara de CEB … cel mai dezamagit am fost de asa zisa CEB … sa fim seriosi cu sloganul lor cu tot care normal ar presupune ridicarea moralului clientului spre al atrage in cooperarea cu banca si al face intelege ca este de partea lui intr-un domeniu care spun ei “cel mai ieftin de pe piata la ora actuala” … dati-mi voie sa va spun ca nu e asa, este chiar invers … si pot sa spun ca mi-a fost si imi este rusine ca am lucrat pt ei… pana la urma vorba romaneasca ramane valabila “turcul tot turc ramane”… unde vreau sa ajung este faptul in a evita contactul si cooperarea cu aceasta banca deoarece nu ai sa poti sa ii intelegi niciodata cum pot sa fure in ultimul hal si cat pot sa profite de criza financiara la ora actuala… prin pur si simplul fapt numai la ascunderea de comisioane si umflarea dobanzilor peste masura si mai presus de cota de piata… ma mir ca inca nu au au fost sanctionati. Iar in ceea ce priveste angajatul CEB care este fortat sa plece si pacalit fara sa ia vreun salariu compensatoriu, sau cel putin amagit cu unul in cazurile mai “fericite”, oamei buni nu stati degeaba… daca sunteti abuzati in cazul acesta eu zic sa luati contractul individual de munca respectiv colectiv, apelati protectia muncii, luati de mana un avocat si un grup strans pt aceeasi cauza eu spun ca aveti de castigat…
FOSTA ANGAJATA CEB said

am February 17 2009 @ 8:48 pm

Pentru Sacalul
Unde ai invatat sa te exprimi asa de ‘CORECT GRAMATICAL’? esti cumva unul dintre acei parveniti,cu vocabular de tara?.
Nu ai respect pentru colegii CEB, ca sa nu mai vorbim despre fosti colegi CEB.
Te rog sa urmezi un curs de exprimare al limbii romane si poate atunci vei putea sa iti exprimi opinia.
Dreptul la opinie proprie nu este interzis..Si nu uita ca te vei intoarce pe meleagurile natale si doar acolo te vei putea exprima in acest mod.
Pana atunci,sa te citez pe tine”taci dracului din gura”
Mult succes ratatule si invata limba romana si poate vreodata te vei putea exprima in limba engleza.
sacalul said

am February 18 2009 @ 10:06 am

cu dedicatie pt fosta angajata ceb un nou film romanesc de scurt metraj…

episodul 1 – venirea la oras

iata vine autobuzul in autogara militari…la un moment dat se da jos EA, UNICA, MINUNATA FOSTA COLEGA CEB…isi scutura hainele de praf, isi goleste buzunarele de seminte, se sterge la gura de cojile ramase si se da cu putin ruj rosu aprins ca asa i-a zis verisoara ei de la oras ca da bine la baieti:)…se dus ela kiosk bau un suc acidulat,deh caldura mare la oras, trase o ragaiala infundata si o lua incetisor la pas spre noul ei loc de munca…oauuu o sa lucrez la banca fataaaa ii zicea ea prietenei lasate acasa la cules de porumb…mamamaaaa ce cladire mare are astia aicea e marfa fataaaa trebuie sa vii si tu aici…fataaa am fost la cupola aia mare cica ii spune plaza…fataaa ce de toale are la vitrine…a venit una…ce sa-ti spun zambea ca proasta la mine si mi-a dat sa beau o cafea cica e pe gratis ce s-ati spun de parca eu nu am bani de cafea la aparat…off ce de lume e aicea la oras parca era mai bine la mine in lanul de porumb – gandea ea privind la cupola…

to be continued…

ps AM scris bine in engleza?
FOSTA ANGAJATA CEB said

am February 18 2009 @ 2:33 pm

Pentru Sacalul
Imi pare rau de tine! Sincer
Te regasesti in tot ceea ce ai scris?
Experienta vorbeste de la sine.Mult succes la limba engleza.:)
sacalul said

am February 18 2009 @ 3:47 pm

cu dedicatie pt fosta angajata ceb un nou film romanesc de scurt metraj…

episodul 2 – prima zi la birou

si se facu de o noua zi cand EA, UNICA, MINUNATA FOSTA COLEGA CEB veni la munca, vai ce bucurie pe ea pantofii de lac folositi la zi mare luceau in bataia soarelui parul in vant si desigur buzilii ei pline ruj rosu strident…intra in caldire dau buna ziua la toti care intrau si ieseau pe usa dar nu avea curaj sa intre, de ce oare? aaa era usa rotativa si nu stia cum sa intre? pai normal ca la casuta ei din povesti are gard de sarma cu carlig ca su scape curcile din curte…pana la urma un flacu bine cu muschii la vedere si ochelari de soare pe ochi o ajuta pe handicapata sa intre…ea se rosi toata cand il vazu’ pe chipesul badeagurad, ca asa le spune la ei la primarie, dadu buna ziua si se prezenta, eu sunt UNICA, MINUNATA FOSTA COLEGA CEB si am venit la munca…saru’ mana frumos-o ce faci? Veni raspunsul lui badeaguardul…tot el replica da, nu esti de pe aici, cam de unde ai fi oare? Fasticita toata si cu dresu cazut pan’ la genunchi ii raspunse ce e si ea nou venita la oras si acu’ a venit la banca sa munceasca…cate emotii cate tariri interne pe cei 2 porumbei care la ora 8.55 ei se mancau din priviri…el la decolteul ei generos din care ieseau bretelele unui sutie rosu inchis (ma rog purtat ceva vreme) si ea la camasa lui care sta sa crape de la cat se incorda saracu’, ii ieseau cuvintele cu greutate pe gura si depune eforturi mari pt asta….tipul trecea si ei nu se mai saturau de privit in ochi…

to be contiued…
lynx said

am February 18 2009 @ 4:43 pm

Pt asta care te semnezi Sacalul

Mai baiatule, daca te chinuie talentu’ de scenarist, du-te la Holiud si lasa-ne!!!!! Esti penibil, rautacios si cam lipsit de bun simt.
sacalul said

am February 18 2009 @ 5:15 pm

lynx prietene, te-ai bagat si tu in seama din plictiseala asa ca tot o freci pe la job, du-te fratie si canta la alta masa ca aici se filmeaza doar suntem pe platourile de la holiud cum zici matale…stii ce spune regizoru’ cand da drumul la motor…linisteee se filmeaza urmeaza episodu’3…
lynx said

am February 18 2009 @ 5:35 pm

se pare ca tu o freci pe la job daca ai timp de scenarii prostesti cu iz de telenovela ieftina
am zis holiud ca sa intelegi si tu, ca nu le ai cu engleza fratie!
sacalul said

am February 18 2009 @ 5:38 pm

hai ca te dai la barfe cu mine si ma obosesti, daca nu-ti place telenovelaschimba canalu’fratie si lasa-neeee
lynx said

am February 18 2009 @ 5:46 pm

stii ceva? ai dreptate, ia da-i tu inainte cu telenovela lu’ peste prajit sa vada toti cei care citesc aici cat esti tu de istet
n-am scris aici ca sa-i apararea fetei respective, doar m-a scarbit stilul tau
FOSTA ANGAJATA CEB said

am February 18 2009 @ 5:59 pm

Pentru Sacalul:
Citeste cuvantul diplomat in DEX
OOps:tu nu stii ce inseamna DEX:)
Documenteaza-te si mai mananca putin din ceea ce mananci in fiecare zi ca oricum ai ulcer la cat te “stresezi”.
FOSTA ANGAJATA CEB said

am February 18 2009 @ 6:01 pm

Pentru lynx:
Daca “colegul sacalul” ar invata sa vorbeasca in limba romana poate ar intelege si el cu trebuie sa se exprime.
LASATI "SACALUL" IN PACE MAI ZDRENTELOR... said

am February 18 2009 @ 11:00 pm

…vedeti-va de munca voastra ca la asa “film romanesc” poti sa te rogi doar sa fi fost o gluma cand a spus omul ca e de scurt metraj.Fir-ati ai draq de tarambeti ca de cand v-au interzis astia sa mai intrati calare in capitala, v-ati ajuns si mai rau.Coane da-i inainte ca lepadaturile astea daca nu s-ar recunoaste nu s-ar vaicari atata.Felicitari pt initiativa ta de a le arata si acest aspect, dar probabil din cauza originii lor de tarambeti prosti si veniti la oras pt inavutire (ei nu stiu ca pedeapsa cea mai mare pe care poti sa i-o dai unui prost e functia) nu pot sa-ti dea si dreptate fatis, dar cred ca si ei rad dupa ce citesc,de cat de bine i-ai ghicit tu.:)))))))))))))
P.S. Apropos pe cand episodul 3 ca ma tot intreaba un coleg bun de-al meu care-mi aduce mie lapte de la el de la stana,si e branch manager la centrala?????:)))))))))
De la Cosmin pt SACALUL 'in primul rand' si pt X_1 : said

am February 18 2009 @ 11:18 pm

Sacalule – tema acestui subiect era dezbaterea problemei urmatoare: CONCEDIEREA / DEMISIA / ACORDUL PARTILOR la CEB, nicidecum sa faci circul asta. Daca nu te poti abtine, te invit sa ne lasi cu astfel de injurii la adresa colegilor sau exilor din CEB.

PENTRU X_1 :
Chiar ar trebui sa discutam problemele astea, mai multi cei care suntem in situatia asta, sa ne unim, sa vedem ce e de facut.
Sincer mi se pare ca se face o nedreptate la adresa noastra
-indiferent cum suntem noi ca oameni- suntem angajatii unei institutii condusa de niste ‘turci’ sa zic asa, care incearca sa scape ‘basma curata’ cum ziceam la inceput.
Trimite-ti toti cei care cititi acest link la toti din listele voastre de prieteni si colegi si dati mai departe cu mesajul : “SUNT ANGAJAT CEB CHEMAT LA HR” si cu siguranta o sa vedeti ca suntem mai multi in situatia asta.
Eu inca sunt in preaviz…deci sunt inca angajat…

ASTEPT PE MESS acest mesaj : “SUNT ANGAJAT CEB CHEMAT LA HR” !!!!
De la Cosmin pt SACALUL 'in primul rand' si pt X_1 : said

am February 18 2009 @ 11:27 pm

SACALULE – tema acestui topic era sa discutam despre MODALITATEA IN CARE SE FAC RESTRUCTURARI LA CEB – demisie / acordul partilor, ca sa scape ‘turcii basma curata’- cum spuneam la inceput.
Daca nu te poti abtine de la injurii catre colegii sau ex-colegii de la CEB te invit sa te TACI si sa citesti doar.

PENTRU X_1 :

- “SUNT ANGAJAT CEB CHEMAT LA HR” si idul de mess -

Toti cei care cititi acest mesaj trimiteti-l tuturor din lista voastra de mess, mai ales celor din CEB si o sa vedeti ca sunt foarte multi in situatia noastra.
Astept un mesaj pe mess de la toti cei care sunteti in situatia asta pentru a ne intalni si a dezbate problema. Mai multe vorbim pe mess.

ASTEPT MESAJUL DE LA VOI! EU IL DAU IN LISTA MEA! DATI-L MAI DEPARTE!!!
De la Cosmin pentru toti : said

am February 18 2009 @ 11:36 pm

RUGAMINTE LA TOTI – ” SUNT ANGAJAT LA CEB CHEMAT LA HR ”
Cei care cititi aici si sunteti in situatia de fata trimiteti urmatorul mesaj pe mess : SUNT ANGAJAT CEB CHEMAT LA HR si idul vostru de mess si vom vorbi mai multe pe tema asta… poate reusim sa facem ceva impotriva lor…unde’s multi puterea creste!!!
De la Cosmin pentru SACALUL : said

am February 18 2009 @ 11:45 pm

Tema acestui topic era despre MODALITATEA IN CARE SE FAC RESTRUCTURARI LA CEB.
Daca nu te poti abtine sa ne jignesti, atat pe noi cei care suntem angajati CEB cat si pe cei care nu mai sunt, te rog sa TACI si sa inveti din necazurile altora.
De la Cosmin pentru X_1: said

am February 18 2009 @ 11:48 pm

Ai dreptate totala. Trebuie sa ne unim si sa discutam despre aceasta problema, toti cei care suntem in situatia asta: “SUNT ANGAJAT CEB CHEMAT LA HR” – sa circule pe mess mesajul asta si cu idul persoanei care este in situatia noastra.
Unde’s multi puterea creste. Sa nu ne lasam calcati in picioare de ’sistem’.
sacalul said

am February 19 2009 @ 9:27 am

draga FOSTA ANGAJATA CEB si draga lynx am cautat in DEX dupa cum spunea taranca si surpriza ce am gasit
FOSTA ANGAJATA CEB (zisa taranca) = taranca…si asa vei ramane forever
iar pt lynx = pupator de cur sau ass kisser:)
vai de mine am scris in engleza, of bine scris?

in cazul asta aveti dreptate nu am ce sa mai raspund unor jeguri ca voi

hai ca ninge afara si poate dati si voi zapada din fata curtii ca de altceva nu sunteti buni
lynx said

am February 19 2009 @ 10:08 am

Pt Sacal

In ce DEX ai citit tu definitiile alea?!? Sau ai vrut sa fii spiritual? Vezi ca nu prea iti iese
Daca ai avea ceva in tartacuta aia, nu te-ai exprima in halul in care o faci.
FOSTA ANGAJATA CEB said

am February 19 2009 @ 10:36 am

Pentru Sacalul
Un analfabet manca stirvuri si dintr-o data are o functie la CEB…ca sa vada si maiculita lui ce ‘baietas’ are mama si cate cuvinte stie…oau!
Doamne asa ceva doar la CEB se putea.
Mult noroc la DEX iar cuvantul taranca se traduce prin:’femeie care locuieste in mediul rural”Asta inseamna ca daca are domiciliul in mediul urban nu mai are aceasta “titulatura”
Te rog sa ma anunti daca ai inteles ceva?Stiu e prea greu pentru capacitatea ta intelectuala dar nu ma pot exprima altfel.
Suna un prieten si citeste-i mesajul poate iti explica el ce am vrut sa spun.
Imi pare asa rau de tine ca nu te poti exprima decat in “termeni de MARE TARAN”
Mult noroc!O sa ai nevoie,pentru limba romana
Iti mai trebuie un secol(adica o suta de ani ca sa intelegi si tu) pentru limba engleza.
FOSTA ANGAJATA CEB said

am February 19 2009 @ 10:37 am

Dragi Colegi
Trebuie sa ne unim asa este!
Nu trebuie sa lasam lucrurile asa cum sunt!O sa transmit mai departe in lista mea de mess.Vb mai multe pe mess.
FOSTA ANGAJATA CEB said

am February 19 2009 @ 10:40 am

Pentru Sacalul
In limba engleza nu exista “ASS KISSER “.Unde ai trait frate? daca nici macar atata lucru nu stii.De ce incerci tu sa injurii in limba engleza?Esti penibil
Pupator de funduri,asa cum esti tu,pentru cultura ta generala=kiss my ass!
Bafta!
sacalul said

am February 19 2009 @ 12:12 pm

de unde povestea ca la lucrez la ceb nu stiu dar merge si asa cu tupeu fratilor ca asa ati ajuns in Bucuresti de prin nordul tarii…
si cum era de asteptat amandoi, fraieru’ de lynx si taranca s-au inflamat ))) exact ce-mi doream de la 2 fraieri cu acte de oras mai nou
auzi de ce nu va dati voi intalinire si la un pahar de bere si o punga de seminte, taranca este specialista la astea, puneti voi tara la cale si pregatiti lista aia de mess si sa va confesati intre voi libidinosilor..vai de capul meu taranca a descoperit net-ul e jale fratilor…
sacalul said

am February 19 2009 @ 12:31 pm

auzi bai cosmine pai tu ori esti angajat ceb ori nu??? din cate vad esti unul care agiti spiritele pe aici hai sa ne unim ca unde-s multi multi puterea creste dar ce nu ai invatat inca este ca si prostia creste proportional cu numarul fraierilor care se aduna la barfe cu tine…ma intreb cum ai resuit sa lucrezi la banca, cum de te-au primit aia acolo?? ori sunt la fel de tampiti ca tine ori i-ai pacalit si cand te-au dibuit te-au aruncat in strada? oare ce sa fie?? eu cred ca au mirosit ce-ti poate capu’ ala sec si te-au pus pe liber…doar vine primavara si gunoaiele se arunca la cos, nu?
si nu ma potabitine pt taranca mea auzi la ea comentariu
…Mult noroc la DEX iar cuvantul taranca se traduce prin:’femeie care locuieste in mediul rural”Asta inseamna ca daca are domiciliul in mediul urban nu mai are aceasta “titulatura”…mare adevar graiesti matale daca ai schimbat orasul si pe buletin scrie domiciliu bucuresti acum esti fata de oras:)))))cat de proasta poti sa fii
draguta, tot taranca ramai indiferent ce va scrie in buletin!
FOSTA ANGAJATA CEB said

am February 19 2009 @ 2:25 pm

Doamnelor si Domnilor,
Dupa cum se pare, o problema atat de importanta pentru angajatii CEB cat si pentru ex employers este “tratata”cu episoade insipide de “ceva”.Nu pot numi persoana cineva care face asemenea afirmatii.In primul rand nu poate fi considerat o persoana pentru ca i-am da prea multa importanta,iar in al doliea rand nu inteleg de ce se “agita ca Pepsi”in borcan?
sacalul said

am February 19 2009 @ 2:51 pm

taranc-o pune mana pe carte / dictionar rom-engl si invata ca te dai rotunda pe site ca stii limba romana si engleza dar esti o mare varza?
atunci cand te refri la fosti angajati ai unei firme in engleza se spune ex-employees nicidecum cum bati tu campii… auzi tu ex employers…
employer = angajator / patron
employee = angajat
mare proasta mai esti.
sacalul said

am February 19 2009 @ 3:24 pm

revin la prietenul meu de suflet cosmin
fratilor hai sa o spunem pe fata ce tot va invartiti in mii de msg.
acest personaj numit cosmin este un bagator de seama care dupa cum v-am spus si mai devreme a reusit sa ajunga la banca unde a frect-o cu succes si cand l-au dibuit aia i-au zis mars de aici
nu vad de ce voi, unii de pe site, care gandesc si pun bine problema, puncteaza anumite aspecte ale vietii ed astazi foarte bine ex: peste tot se fac concedieri odata din cauza crizei si 2 dinb cauza ca nimeni nu tine putori in firma. Un caz clar de putoare, ma refer la activitatem, este si acest cosmin care acum pozeaza in victima si va cere ajutorul. Daca nu ati inteles inca, asa ia castigat si p’aia la banca, ceva cuvinte frumoase, mieros, privire de bou bland, el stie tot, el face tot…un fel de buricu’ pamantului…pana intr-o zi cand cei din jurului lui l-au luat la bani marunti, ce ai facut fratele meu din momentul angajarii??? Cand a fost pus in fata faptului implinit prietenu’ cosmin a inceput s-o balbaie, pai stai sa vezi ca nu am stiut ce am de facut, stai ca o sa vina vanzarile etc, scuze ieftine, abureli dar atentie, are si alte arme de atac, face pe bolnavul vre-o 2-3 saptamani, ca deh a muncit mult saracu’, invoca vremea de afara cum ca ninge si d’aia nu putut face treaba, i s-a stricat toroapa de masina cu nr de BG, ba ca-l doare capul ala GOL etc.
De fapt cosmin nu este deloc prost ci dimpotriva este un om pervers care isi vede doar interesul personal si la un adica calca in picioare pe cei care l-au ajutat numai sa dea el bine in cadru…nu-i asa draguta?
Zice lumea prin targ cum ca ti-ai gasit de lucru in asigurari, cica esti sef de echipa acolo, vai de capul si zilele lor, nu stiu pe cine au luat in echipa, ma intreb oare acolo pe cati ai prostit cu stiulul tau? destui daca te-au luat la ei si te-au pus sa-ti faci echipa…dar o sa aflam si dam detalii si celor de pe site ca sa vada ce mult suferi tu dupa banca si cat de mult pot conta pe tine actualii si fostii de la banca! asa ca fratilor fie-va mila si dati msg pe mess. catre cosmin….aveti mila de un sarlatan care vrea sa mai traga in jos si pe altii…fraieri care pun botu’ la spusele lui!
Ii invit pe cei care sunt pe site actuali sau ex banca si l-au cunoscut pesronal pe cosmin sa ne dea detalii despre ce a facut el acolo, cu se poate lauda?

Pana atunci treziti-va fratilor si vedeti-va de ale voastre ca de smekeri prosti si foste colege parvenite ajunse la oras geme tara asta!!!
FOSTA ANGAJATA CEB said

am February 19 2009 @ 5:51 pm

Nu imi vine sa cred.Imi asculti sfaturile si incepi chiar sa iei meditatii la engleza.Doamne cat ma bucur pentru tine,dar e prea tarziu pentru analfabeti parveniti.
sacalul said

am February 19 2009 @ 5:59 pm

din dragoste bre pt tarnaca si cei care au solicitat continuarea filmului:)

episodul 3 – intalnirea cu noii ei colegi

…in final reusi taranca sa plece de langa chipesul badeagurad si se indrepta catre lifturi…dar ramase fara cuvinte?? Unde e butonu’ de la lift?? cum sa cheme ea liftu’ fara buton?? s-a dus la usa si i-a soptit usor sesaneee deschide-te (stia ea asta dintr-un film turcesc, care a rulat la caminul cultural din sat pe vremea cand era mai mica si cu bube pe fata..) dar nimik…in final dat fiind ora de incepere munca o lua valu’ de colegi grabiti si urca in lift calcand vre-o doi colegi pe pantofii lor de lac…in final.ajunse la resurse umane unde colegii o luara in primire spunandu-i ce are de facut…scria taranca tot ce auzea pe agenda ei inclusiv codul de la buda ca poate o taie kkrea si ce se face ea atunci…ca deh la tara fugea in fundu’ curtii ridica fusta, tragea o basina , doua si gata, era fericita…
Dar sa revenim, taranca fericita nevoie mare ca toti e draguti cu ea, i-au dat apa de la un bidon de pe hol, i-au dat bombonele, una mai indrazneata i-a oferit si o cafea si fugi la o tigare cu ea, ce fericire pe ea, atatia oameni buni, cafea la discretie acum deja avea o prietena…OAUUUU isi zise ea in gand, mamaaaa ce viata la oras…si se apuca la povesti cu noua ei prietena si dai si dai si zii de una de alta pana cand se trezira ca se facu de 12.00 si vai de mine trebuie sa si manance ceva, nu ca doar au obosit de atata dat din gura…dadura fuga la cladirea aia mare cu cupola si direct la fast food asa mancare mai zic si eu murmura tarnaca in barba in timp ce baga in ea ca o vita hamburgeru cu ketchup…care dealtfel ii curgea gratios pe la coltu gurii…
Dupa de se ospatara fetele pret de vre-o ora si juma in drum spre birou mai cascara ochii pe la 2-3 magazine…hihihi ale de lejerie femei….mmmm ce-i mai placu lu’ taranca budigaii aia mici si cu fundita, isi facu ea o promisiune pe loc, la primul salariu aici vin si imi iau 2-3 perechi ca p’astia de pe mine i-am luat imprumut de la var’mea…si m-a last zgarciul la ei…
Intr-un final dupa ce-i facu cu ochiu’ lui badeaguardu ala de la intrare ajusera si cele 2 cotofane la birou, batea usor de ora 3 si mare plictiseala pe ele..mai e mult pana la 6 exclama pretena cea noua ca am obosit fata pe ziua de azi…

To be continued…
COSMIN said

am February 19 2009 @ 6:11 pm

Multi oameni care au lucrat sau mai lucreaza inca la CEB, sunt oameni de caracter. Eu unul sunt mandru ca am lucrat la CEB – vanzari directe – si voi fi mereu. Am invatat foarte multe de la toti cei cu care am lucrat si de la colegi si de la sefi cat si de la clienti.
Problema pe care tot am incercat sa o spun pe acest site ESTE modalitatea in care incearca sa te faca sa iti dai demisia pentru ca nu mai merge bine bancii, chiar daca tu ai fost, esti si vei fi un angajat bun.
De ce nu fac concedieri in masa??? Si de ce te iau pe rand la HR??? Asta e problema, nu ca au dat cativa afara prin DESFIINTAREA POSTULUI ca nu au acceptat oferta lor, iar restul care si-au dat demisia au plecat ca au acceptat-o. Eu nu am vrut sa se ajunga la injurii intre colegi sau la adresa unor oameni din CEB, ci doar sa se discute despre aceasta problema.
E problema voastra celor ca SACALUL cum vorbiti si cum va exprimati. Parerea mea e ca tu SACALULE – prin vorbele tale – esti cel care agita spiritele, de aceea ti-am sugerat sa incetezi in a jigni oamenii care scriu sau care citesc aceste mesaje.

SI PENTRU TINE : pt cultura ta generala TE CITEZ :
“Ii invit pe cei care sunt pe site actuali sau ex banca si l-au cunoscut pesronal pe cosmin sa ne dea detalii despre ce a facut el acolo, cu se poate lauda?”

D-le SACAL iti multumesc pentru atentia pe care mi-o acorzi mie si nu ‘problemei’ puse de mine in acest topic: REPET A NU STIU CATA OARA – ‘restructurarea’ din aceasta banca si ‘modalitatea’ conducerii de a face acest lucru… asta e tematica discutiei…nu persoana mea.
nepotu' said

am February 19 2009 @ 8:33 pm

buna seara,
chiar mi se pare o nedreptate modul in care v-a fost prezentata problema disponibilizarii.
Nu vi se poate impune demisia.
Singura reactie potrivita din partea angajatului este aceea de a refuza aceasta forma de “despartire amiabila”.Este imperios necesar crearea unui PRECEDENT, a unui angajat care sa refuze aceasta metoda abuziva pentru a se crea o reactie in lant,care se va difuza la toti angajatii cu situatii similare.
cu stima
:))))))))))))"sacalule" :)))))))))) said

am February 20 2009 @ 1:27 am

…ca la cat de exact descrii tu lucrurile astia or sa creada ca i-a turnat preotul de la ei din sat, ca doar pe el ,poate, il mai stiu astia de frica, respect si sa i se fi confesat.:)))Oricum merita toate felicitarile, pe langa bataia de joc administrata pe aici nici nu vreau sa ma gandesc bascalia care au suportat-o de la colegi, zi de zi “cand munceau” si pt faptul ca au reusit “sa-si schimbe” statuturile din tarambeti ( parerea lor:)) ) in oraseni cu acte acuma (cine stie ce viza de flotant pe verso de la vreun bordel sau camin de nefamilisti).Si totusi cat ghinion pe ei dupa ce au indurat atatea si atatea, erau scapati de griji datorita pozitiilor lor de mascote ale departamentelor,treaba “mergea” suuper suuper bine,ultimele modele de mobile (mare ghinion cu ele, ca la cuca macaii nu stia nici mama lu’ curieru unde sa va duca notificarile alea de la HR si s-ar fi intors inapoi) case, masini … adica raiul pre pamant si un singur TIRRR, TIRRR (pick-up the phone …- parca era preferata, la un moment dat) le-a spulberat tot peisajul lor mirific.Ca sfat si incurajare: nu va faceti griji ca Joita voastra de acasa nu va poarta pica ca ati abandonat-o atata timp mai ales acuma cand va intoarceti si “sunteti toba de carte”, o sa fie chiar incantata sa colaboreze la muls cu asemenea intelectuali, si-asa gasiti si voi pe cineva mai ales ca limba o vorbiti la perfectie (e ca mersul pe bicicleta nu se uita niciodata) cu care sa va intelegeti de minune .:))))
sacalul said

am February 20 2009 @ 9:00 am

fratilor avem o dedicatie pt FOSTA ANGAJATA CEB=taranca

va invit sa acultati melodia celor de la CONNECT R, fata de la tara:)este facuta dupa chipul si asemanarea acestui personaj mioritic FOSTA ANGAJATA CEB…

pt taranca – atentie nu este o manea cum iti place tie…
sacalul said

am February 20 2009 @ 9:03 am

cosmine daca pe altii ai reusit si mai resuseti sa-i pacalesti la mine nu tine, si eu iti repet a mia oara ca ce ai facut tu pe cele 2 site-uri este o mare porcarie, demna de tine, si sincer imi parea rau pt unii de pe site care pun bout’la povestile tale
esti de toata jena bai baiete kiar nu vrei sa-ti bagi mintiel in cap dar nu-i nimik ti-am promis ca sapam dupa tine si revin cu noi info despre ce ai facut in trecut. atunci sa te vad ce balarii mai spui pe site!
bun simt said

am February 20 2009 @ 9:20 am

Indiferent de originile cuiva, indiferent de ce a facut altcineva in trecut, nu e cazul sa jignesti, sa arati cat poti de ironic (ca sa nu spun altfel..), asta poate oricine, “dle” Sacal!
Modul in care ai conceput episoadele despre fosta angajata ceb, spune multe despre caracterul dumitale.Si nu esti cu nimic mai presus decat cei pe care ii umpli cu rahat in pamfletele tale scabroase.
0 barat said

am February 20 2009 @ 9:26 am

sacalule lucrezi pentru banca asta da? pai si atunci de ce natia matii tot o dai ca nu ai nimic cu ei ? jegule, iti spun eu din ce traiesc bancile : din prostia oamenilor si din indobitociti indoctrinati ca tine care crezi ca faci parte din sistem si ai o cariera de succes

mai besi de aici gunoiule si invata sa respecti oamenii

nu mai linge curul sefilor de la banca , ca ai fata plina de ….
sacalul said

am February 20 2009 @ 9:59 am

pt 0 barat

draguta la tine nu pot face multe comentari pt ca ti-ai ales sa te prezinti ca si ZERO BARAT adica exact cum este micul tau creieras…1 (unu) neuron stingher care se plictiseste si cand prinde ocazia arunca si el 3 vorbe din care 2.5 sunt cele invatate din cartierul lui “select”
sfat – nu obosi neuronu’ ca e pacat ai grija de la mai ales cand treci strada ca aici la oras trece masini multe care calca, nu vacute roz ca la tine in sat! diii joanooo, hai acasa ca se lasa seara…te recunosti?
0 barat said

am February 20 2009 @ 10:01 am

bai gaoz belit

eu sunt din bucuresti pisatule cu opinii asa ca mai besi in mortii tai de cocalar pisat sclav al bancii curului

pisamas pe duritatea ta din spatele tastaturii, ca toti sunteti smecheri de acolo

pacat de astia ca nu ti-au dat ce meritai : la muie
sacalul said

am February 20 2009 @ 10:20 am

hehehe ai muscat-o fraiere:)
atata poti-atat spui…esti un gunoi de om…un gunoi de bucuresti, deh mai rafinat dupa cum injura…dar tot gunoi ramai!
te rog insistent nu forta neuronu’ ca iti da singele pe nas!
nelu said

am February 20 2009 @ 10:24 am

BAI ASTA M-AM SATURAT DE POSTARILE TALE PRO BANCA PULII ! LINGE CURUL ALORA, MANANCA CACATUL DIN CURUL LOR INSA NU ADUCE AICI “REALIZARILE” TALE CA DEJA DEVI ENERVANT BOULE
SI MAI TERMINA CU OBSESIA AIA DE LA TARA CA MATA SI TACTU TOT DE LA TARA AU VENIT , DAR CE SA STIE UN SCLAV BANCAR PRECUM ESTI TU

BRAVO ALORA CARE AU FACUT CUNOSCUTE PROBLEMELE SI MIZERIILE DIN ACEASTA BANCA !! NU VA LASATI INTIMIDATI DE POSTARILE UNUI BAGATOR DE SEAMA CARE – BINE ZIS MAI SUS – SE DA MARE DIN SPATELE TASTATURII
sacalul said

am February 20 2009 @ 10:48 am

neeeluuuu…
dar tu nu esti tare-n gura in spatele tastaturii? mizerie de om ce esti!

uite cum avem acum 2 neuroni uniti, zero barat si neeelutuuu, frtailor se ingroasa gluma astia 2 se unesc si prostia creste proportional…visu’ lui cosmin – idioti, uniti-va si eu va conduc pe drumul cel drept:)
0 barat said

am February 20 2009 @ 10:49 am

besi ma sclavule , hai repede ca te cheama stapanul de sefu’ si trebuie sa stai drept in fata lui altfel te rade

cocalarule
sacalul said

am February 20 2009 @ 1:54 pm

acealsi repertoriu din partea unui gunor gunoaie ca voi, una si buna – besi, cocalar, scalv, lins cur, iti ia parintii la complimente, iti da multe UE si tot asa..
bai fraierilor daca nu puteti mai multi v-am mai spus stati acasa langa soba voastra pe gaz ca va degera neuronu’…handicapati ce sunteti
sunnit said

am February 20 2009 @ 1:55 pm

mai invata sa scrii retardule si apoi besi !
vezi ca ne gandim la tine ?

pisamas pe opinia ta de muc
bun simt said

am February 20 2009 @ 2:06 pm

Alooooooo! Incetati drq odata cu porcariile astea! Daca aveti ceva inteligent de comunicat referitor la subiectul acestui topic,faceti-o, daca nu, vedeti-va de treaba!

Pt Sacal
Invata sa scrii corect romaneste si apoi corecteaza-i pe altii. Corect se scrie “vreo” nu “vre-o”, mai fratie, asta ca sa pastrez nota de cartier…
sacalul said

am February 20 2009 @ 2:23 pm

auziti bai fraierilor care sunteti pe aici si faceti pe intelectualii nu vreti voi sa iesiti afara la dat zapada poate va mai trec besinile alea din cap, asa se scrie bai handicapatilor de zero barat & neeelutuuuu
sacalul said

am February 20 2009 @ 2:24 pm

off ce trist e fara taranca mea si dragutu de cosmin, ce-or face ei acum? heloooo la voi 2 pe unde sunteti?
swat said

am February 20 2009 @ 2:34 pm

Fraier esti tu, bai agramatule!
sacalul - un turc pilos din familia CEB said

am February 20 2009 @ 3:00 pm

….parerea mea despre “regizorul” nostru.

Simbolurile muncii – inghetata si porumbelul – “Cine nu linge, zboara!” – ti se cam potrivesc si tie, dar si celor ca Zuza, care au un job in banca aia, total diferit de cel da vanzari directe, in cazul ei, astfel incat sa nu produca nimic, sa aiba salariul dublu fata de un RM si timp suficient incat sa poata intra pe forum-uri intreaga zi de munca. Oameni ca acestia nu o sa aiba probleme cu concedierea/demisii fortate, pt ca au spate. Cum zicea o colega mai sus, ca si exemplu…trebuie sa-l castigi pe manager si apoi o sa ai si rezultate, fata de altii care fac carduri, credite, recuperari, rapoarte si asa mai departe…si cu toate astea sunt primii care zboara.

Eu zic ca ceea ce fac cei de la Ceb, cu concedierile astea mascate, in mare parte nu se bazeaza pe rezultatele obtinute. O persoana cu care au lucrat 1 sau 2 ani, a adus clienti, a avut rezultate, si brusc “nu se mai implica suficient” dupa cum suna motivele “solide” a celor de la HR. Daca intr-adevar este/ar fi asa cum spun HR-ul, adica persoanele pe care ei le recruteaza nu sunt competente, apte… nu denota decat incompetenta si ineficienta conducerii ceb de a recruta personal.

Cosmin, ziceai ca o sa incerci sa te adresezi in instanta, ai reusit sa rezolvi ceva in acest sens? Ceea ce ti-au dat tie se numeste cumva “decizie de restructurare a postului”, de care am mai auzit? Ceea ce mi se pare mie o mare tampenie este cum pot sa-ti interzica sa intrii intr-un sediu unde tu ai lucrat o anumita perioada, in baza a ce ti se interzice intrarea acolo?…asta cred ca e culmea prostiei turcesti…
prima companie auto care va da faliment said

am February 20 2009 @ 3:38 pm

Imi cer scuze dar trebuie sa spun ca profesionalismul angajatilor din banci lasa foarte mult de dorit !
Una din cauzele crizei economice actuale a fost si este lipsa de incredere .
Bancile prefera sa ascunda problemele in loc sa souna foarte clar ca din cauza scaderii activitatii urmeaza sa faca disponibilizari
Daca ar face asa ar trebui sa plateasca niste salarii compensatorii !

Nu este de mirarea ca bancile isi pacalesc clientii daca procedeaza in halul asta cu clientii !
prima companie auto care va da faliment said

am February 20 2009 @ 3:38 pm

*mirare !
Toate ca toate, dar pe cand ep.4??????????????? said

am February 20 2009 @ 7:32 pm

…va cred si va inteleg ca va simtiti profund lezati ca doar de voi zice acolo ) , dar voi mai stiind si cum facea Joiana pe batatura cand se infuria,ce-ati zis ca tot facand parte din aceiasi specie de dobitoace sa incercati sa faceti ca ea acuma pe un “forum” cand publicul e mult mai numeros si poate sa aprecieze daca asa este si cat de bine ati invatat sa vorbiti limba lor in perioada de ucenicie petrecuta la coada ei.FELICITARI, eu cred ca e prima oara in viata cand v-a si iesit ceva bine, intr-adevar voi chiar sunteti niste boi.:)) asa ca pot sa spun (pt marea majoritate de pe aici valabil) “Alah e mare” cand s-a pus interdictia: intrarea oaamenilor cu animale pt divertisment in banca strict interzisa:)) dar nu fiti tristi ca “forumul” asta probabil si de aceea exista inca, ca sa ne puteti distra in continuare, doar ca timpul e mai scurt pt ca in general cei care au ramas muncesc (si mai fac si munca voastra acuma, dar asta nu conteaza ca voi nu v-ati facut-o niciodata) si ramane f putin timp pt voi jivinelor.
Apropos “sacalule” stiu ca era un joculet in care iti luai un animal si trebuia sa ai grija de el zi de zi, ca altfel ajungea ..ca astia acuma.:)Care e al tau din ei, ca sa nu suga vreun parazit de pe aici la doua tate de-odata, ca plesneste naibii iar ceilaltlti ajung grasi ca aracu’n vie.:))))))
Weekend placut tuturora.:)
x_1 said

am February 21 2009 @ 7:21 pm

buna ziua,
am rugamintea marea sa avem o discutie civilizata si mai ales fata injurii. pentru cei care nu pot vorbi civilizat sa nu mai scrie. multumesc si bafta multa tuturor cu sistemul de idioti de la HR-CEB. numai bine.
COSMIN said

am February 21 2009 @ 8:00 pm

X_1 lasa-i sa zica ce vor-pe cei ca sacalul- nu merita sa ne batem ‘capetele noastre de tarani’ cu asemenea oameni.
Noi discutam de problema care e mentionata pe acest forum si atat.
Sper sa se faca dreptate. Si sper sa fie colegi care sa inteleaga ca ce fac cei de la HR nu e bine si sa nu semneze nimic. Sa desfiinteze posturile si gata.
COSMIN pt cel care a scris "sacalul - un turc pilos din familia CEB" said

am February 21 2009 @ 8:12 pm

Hartia pe care am primit-o de la HR -prin posta- este un preaviz de 20 zile lucratoare, pe motiv ca mi s-a desfiintat postul; cel putin am somaj,iar ei pe postul meu nu pot angaja timp de 2 ani pe altcineva.
Ma intreb ca daca au plecat unele persoane-colegi de ai mei- cu acordul partilor, posturile lor au ramas vacante, nu??? concluzia o deduceti singuri…
Daca s-ar desfiinta atatea posturi cate persoane din CEB sunt ‘rugate’ sa plece cu acordul partilor, ar ramane banca fara departamente intregi.
Iar interdictia, pe care am primit-o nu doar eu, ci mai multe persoane angajate la CEB, in aceeasi situatie cu mine, este o foaie A4 semnata de conducere, pe care erau scrise numele celor care – pur si simplu – nu au acces in banca. Doar atat!!! CHIAR CA E CULMEA PROSTIEI… Ma astept la orice din partea unor oameni carora nu le pasa decat de ’scaunul’ lor…

Sa auzim numai de bine despre CEB – mare pacat de oamenii care lucreaza in aceasta banca – ca la cata reclama are banca – mai ales pe acest site, iar celor care sunt in situatia creata va zic sa ramaneti fermi pe pozitii…
"Dragule" tu iara minti...:) said

am February 22 2009 @ 1:12 pm

…asa ca nu te mai da rotund cu ramasul pe pozitii ca mai inveti si lumea la prostii.Tu daca ai ramas pe pozitie s-a intamplat doar datorita prostiei tale si atata tot.Din ceilalti colegi care au semnat, au luat 3 salarii, creditul in conditii de angajat pe un an si care lucreaza acuma bine-mersi in alta parte de ce nu ziceti??? si care sunt sigur ca daca ar citi plansetele voastre cu CEB v-ar lua si ei la tavalit un pic de cat circ mai faceti.
Cel mai bun exemplu esti tot TU: Ai fost dat afara (aveai optiunea cu 3 salarii, credit 1 an) in nici trei saptamani te-ai angajat la Grawe (si team leader )-felicitari ca i-ai ars, acum roaga-te sa tina cat mai mult pana te dibuiesc) si vrei si SOMAJ (culmea mitocaniei dupa mine, dar daca il meriti sa fii sanatos cu el.Nu cunosc exact legislatia din domeniu dar suna ciudat SI la Grawe (indiferent sub ce fosrma salariat,pfa…unde poate o sa ai si venituri:) ) SI somaj.Asa ca mai lasa lectiile de morala ca poate din cei ce citesc pe aici se gasesc si sefii sau subalternii si inteleg si ei problema cu lupul moralist (mai ales ca as paria ca acolo l-a cat te-ai plans nu mai stiu saracii oameni ce sa-ti faca sa poata sa-ti indulceasca putin nedreapta soarta.:))
P.S. Datorita "inversunarii" mele pe acest mincinos...:)) said

am February 22 2009 @ 1:46 pm

…am uitat sa spun ca tu cand ai fost la HR ai cerut min 5-6 salarii compensatorii,iar observand ca din graba probabil si tu ai “omis’ acest lucru am zis ca ar fi bine totusi de reamintit.:)) inainte a pune unii oameni aflati in situatia asta sa puna in aplicare “pretioasele tale sfaturi” de lupta.
sacalu said

am February 23 2009 @ 9:08 am

hopa hopa prietene cosmin, ia uite cum si altii s-au prins de ce face comsinelu’ si ce smekerii are el in cap, si asta e o mica parte din ce-i poate pielea, sariti si ajutati-l pe cosmin ambrosie saracu’- bravo celor ed mai sus care au pus punctul pe I
si inca ceva draguta cosminele parca cineva ti-a promis un plic catre conducerea + colegii sefi regionali de la grawe ca sa afle si ei ce tare-n gura esti:) super ideea…imi aduc si eu contributia la caderea ta si de acolo si ca sa fie si mai fun pt noi am sa devin umbra ta si oriunde vei merge o sa le trimitem scrisorele de bine despre minunatiile tale profesionale
abia astept sa-i anunt pe cei de aici momentul cand te pun pe liber cei de la grawe, o sa dam petrecere asa ca pt tine, jeg de om ce esti.
RDS said

am February 23 2009 @ 8:25 pm

Cosmin ,nu uita ca ai lucrat acolo ,si era bine cand incasai salariul intreg indiferent de “performante”……..asadar nu mai arunca cu noroi in cei de acolo,esti prea mic,si limitat sa intelegi ce se intampla.
PS:apreciez faptul ca nu ai scris sub anonimat.
miss said

am February 26 2009 @ 11:50 pm

Nu HU e vinovat de ce se intampla ci TURCII LACOMI….FACETI GREVA
:) said

am February 27 2009 @ 8:19 pm

draga sacalule (alias nuta) chiar daca bunul simt ti-a lipsit cu desavarsire in ceea ce ai scris mai sus… ca sa nu vorbim de caracter sau de alte elemente care sunt necesare unui angajat al unei banci … de ce nu ai avut bunul simt sa scrii cu numele tau… cred ca era necesar in momentul in care ai astfel de interventii…

Si inca o intrebare… cum se face ca scrii numai in timpul programului?… nu ai net acasa sau prea mult timp liber?

Astept sa imi raspunzi in week-end ca sa ma conving ca ai net acasa
COSMIN pt SACALUL zis NUTA said

am February 27 2009 @ 10:32 pm

Nu stiu daca este NUTA… asa zis Sacalul…
Dar daca tu esti NUTA, ma intreb cum ai ajuns tu de la PEPSI din functia de “merchendaiser” direct Regional la CEB???
Si sotia ta de ce a fost data afara de la Garanti Bank??? Din cauza indeplinirii targetului???
Astept un raspuns de la tine in week-end.

Uitati inca un site care vorbeste despre situatia de la CEB :

http://hymerion.wordpress.com/2009/02/09/angajat-credit-europe-bankceb-incearca-sa-evite-concedierea-colectiva/
cristi said

am March 1 2009 @ 10:55 pm

Dragilor,nu are cum sa fie Nuta Sacalul
Il SUPRAESTIMATI!!!!!!!!!!!!!!=))=))=))
Grawe Romania. Contact :)))))))))))) Asa incepe totul:))) said

am March 1 2009 @ 10:57 pm

P?rerea d-voastr? este important? pentru noi. Din acest motiv, v? a?tept?m opiniile sau v? st?m la dispozi?ie pentru orice informa?ie referitoare la produsele ?i ofertele Grawe, la agen?iile noastre teritoriale sau la brokerii no?tri parteneri.
V? rug?m s? completa?i formularul de mai jos. V? mul?umim!

)))))))))))))))

Vrei sa stii ce au primit cei de la tine de la munca despre tine????????????
Intreaba-i daca ai curajul si mai du-te-n saracie cu comentariile tale.
P.S. Si nu e “nuta” e doar unul scarbit de figurile tale si mi se parea normal sa stie si ei cateva detalii.
Sper ca pana-n weekend sa nu mai citesc vre-ceva de tine iar si atunci daca se intampla sper sa ne spui noi bocete legate si de tratamentul lor inuman fata de “angajati model”.
Si mai sunt curios.... said

am March 1 2009 @ 11:18 pm

…din cei care-ti vor trimite “mesaje” la Grawe cate vor fi de incurajare:))) si cat de mult se vor lasa cei de la Grawe sa le fie tavalita imaginea de unul ca tine, mare team leader fara rezultate.:))Oricum sunt sigur ca nici unul care a citit ceva de pe aici (indiferent cine sau de unde ar fi) sigur nu ar mai apela la serviciile lor(tu ce incredere ai avea cand ai citit tot ce ai citit pe aici,cata credibilitate sa aiba cind au angajat unul ca tine dat afara pt rezultate slabe, ce pregatire poate el sa le ofere oamenilor lui din echipa), asa ca daca ai crezut vreodata ca ai vreo sansa sa castigi ceva din circul asta, din vreo parte atunci te-ai inselat groaznic.Oricum apreciez ca nu ai scris sub anonimat )))) dar asta-i ghinionul tau ca prostia iese la suprafata mereu indiferent de cat te-ai preface sau ai incerca tu sa pari altcineva.
http://www.grawe.ro/cps/rde/xchg/SID-3EE333A2-0F167AD6/grawe_ro/hs.xsl/552.htm said

am March 1 2009 @ 11:29 pm

…:))
in loc sa dati pe msg pt domnul ambrosie ))) poate sa scrieti pe aici sa se bucure si el de putin “bine” si astfel sa poata sa faca o comparatie )).Coane pozeaza-te de maine cu toti colegii tai, ca poimaine nu stiu daca mai apuci si asa poate-i pui si pe ei in CV-ul tau ca poate te-o mai angaja cineva, mai lepadatura mai.:)
Gabriela said

am March 2 2009 @ 1:32 pm

Draga Cosmine,

Eu nu te cunosc pe tine, insa ,tu se pare ca ma cunosti. Hai sa te luminez un pic. Sunt sotia lui Nuta, cea care, dupa parerea ta, prost informat dealtfel, a fost data afara de la Garanti.

Dupa cum vezi , adresa mea de mail este inca pe Garanti. Si hai sa-ti spun de ce (probabil ca tu nu te prinzi), pt ca sunt inca angajata in aceasta banca. Stii de ce. Pt ca inca imi fac treaba la locul de munca si imi respect colegii si superiorii, ceea ce nu se poate spune si despre tine. Am fost si eu angajata la CEB, am avut nemultumirile mele, dar eu cel putin am zis STOP si mi-am dat demisia, fara sa vorbesc urat despre nimeni (cu toate ca tare as fi vrut sa le zic cate ceva unora). M-am respectat in primul rand pe mine. Dar vb deja despre un subiect delicat RESPECT, ma indoiesc ca stii ce inseamna, atfel nu te-ai fi umilit in halul asta pe un site public si n-ai fi vorbit tampenii despre o persoana pe care nici macar nu o cunosti.

Eu iti doresc succes la noul loc de munca si daca mai ai vreo neclaritate legata de locul meu de munca, acum stii unde LUCREZ.

O zi frumoasa in continuare!

Gabriela Nuta

Cards Partenerships Coordinator

Partenerships Management Departament
P.S: Tema de gandire pt toti: Cine e Sacalul?
Cum ti-au confirmat si colegii tai nu e Nuta (nu si-ar pierde timpul cu asa ceva)
COSMIN pt Gabriela - nu te cunosc si daca te-ai simtit jignita cu ceva din ce am zis, nu a fost ca sa te atinga pe tine cu ceva!!! succes in ceea ce faci... said

am March 2 2009 @ 6:37 pm

“Angaja?ii Credit Europe Bank au cerut sprijinul Federa?iei Sindicatelor din Asigur?ri ?i B?nci (FSAB), dup? ce banca a decis începerea unei proceduri de restructurare, prin care salaria?ilor li se cere s?-?i semneze demisia, pentru a evita plata salariilor compansatorii, sus?ine pre?edintele FSAB” citat pe care il gasiti pe net.
Deci este o problema…cu CEB… asta vreau sa reiasa din ce am scris aici… nu toata trevatura asta si cuvintele care unii le spun…

Asta e problema pe care eu am spus-o mereu aici, dar vad ca unii aveau cu totul si cu totul altceva de comentat…

O seara frumoasa!!!
Ciao!

PS: cautati pe google – “Angajatilor bancii Credit Europe le-a fost ceruta demisia” si o sa vedeti ce se spune despre ‘politica’ si ‘managementul’ din CEB… si tin sa va zic ca nu sunt postate de mine acele anunturi…
cristi said

am March 3 2009 @ 2:06 am

draga mea Gabriela cred ca tu ar trebui sa te autoluminezi – autoterapie se numeste – e ceva asemanator cu ceea ce fac barbatii singuri cu o revista porno in fata – ca poate ai vazut la barbatatu
mail-ul nu se afisaza pe Site, dar de! nu ai cum sa stii ca cu nenea de la IT nu esti ruda
spune-ne tu cum te-ai angajat la ceb, prin cine? ia spune-ne tu cum analizai dosarele de card????? pai cat sa iti mai tina spatele nea potop??? Pai cand erai tu cu ala mic potop la credite se poate spune ca venise potopul in departament draguta….tunami
cosmin, de ce te lasi calcat in picioare de acesti oameni de nimic?
Bafta cosmin, mergi mai departe, nu te lasa
cristi said

am March 3 2009 @ 2:10 am

P.s. la ora 13.30 tu scriai pe site???????????
Hello? Hello? Garanti? Anybody there? Echo!
COSMIN said

am March 3 2009 @ 3:51 pm

Mai am o intrebare pentru toti cei care citesc aici.

De ce angajatii de la alte banci au reusit sa ia niste salarii compensatorii si noi de la CEB nu???
Pentru ca au sindicat si are cine sa ii apere… Interesati-va daca angajatii CEB au vreun sindicat sau mai bine zis, de cine sunt reprezentati angajatii acestei banci – tot de niste angajati ai bancii, dar din conducere… cititi contractul colectiv de munca si veti vedea ca noi nu avem prea multe drepturi ca angajati, in schimb acel contract facut de CEB ii da multe drepturi angajatorului turc…

Vad ca a inceput sa se dea pe brazda aceasta banca… din motive economice… si am vazut ca unii clienti ai acestei banci au inceput deja sa isi retraga banii din conturile CEB.

E un semn de intrebare… ganditi-va la intrebarea mea de mai sus, atat cei care nu mai sunt angajatii bancii, cat si cei care inca mai sunt – dar nu se stie pt cat timp.
COSMIN http://www.banknews.ro/stire/26032_credit_europe_bank_le-a_cerut_unor_angajati_demisia,_pentru_a_nu_le_plati_salarii_compensatorii.html said

am March 4 2009 @ 1:09 am

Va salut pe cei care cititi si scrieti aici. Mie mi se termina preavizul maine, cel de 20 zile, REPET ca mi s-a desfiintat postul la CEB, nu am acceptat oferta lor, am preferat sa imi bag somajul, dupa ce ma dau ei afara…pe motivele lor… Sunt o gramada in situatia asta in CEB si nu numai… cam in toate bancile in aceasta perioada…
Va las idul meu de mess Cosmin22001 si ii astept pe cei care vor sa discute pe aceasta tema… sa ne unim… si poate reusim sa ii ajutam macar pe cei care inca mai sunt angajati ai bancii, eu unul nu vreau sa mai fie vreun angajat CEB, care sa treaca prin ce am trecut noi…
ANGAJATII CEB NU AU UN SINDICAT CA ALTE BANCI…
Va astept pe mess la discutii… Cosmin22001
Ciao!!!
Andi said

am March 4 2009 @ 2:09 pm

Am fost angajat ca \”sclav\”la Credit Europe Bank si acum cateva zile am fost chemat la \”resurse umane\” sa mi se spuna ca trebuie sa-mi dau demisia. Am refuzat categoric acest lucru si am cerut explicatii iar din acel moment a inceput calvarul, am cedat psihic si pana la urma tot la demisie am ajuns. Au fost multi colegi care au plecat \”stransi cu usa\” si treaba pe care o faceau ei se impartea la mai putini, stateam peste program fara a ni se plati orele suplimentare,pauza de masa era doar in contract s.a. Dupa plecare ti se \”asigura\” 12 luni conditiile de angajat la creditul contractat(daca exista) iar dupa o luna nu numai ca am tecut la conditii de client ba mai mult mi-au marit si dobanda care in prezent e mai mare cu 0.25% decat a clientilor. Am trimis un memoriu la ANPC, BNR si alte insitutii…dupa ce am muncit ca un sclav, m-au fortat sa plec si acum ma si fura!
Andi....:))"dragul meu sclav" posibil un prostanac ca-n toata umila ta viata said

am March 5 2009 @ 12:58 am

Inainte sa postezi pe aici…ai mai intrebat pe vrecineva din fostii tai “colegi”???????????????
la diferenta asta tu sigur ai un credit in valuta, s-asa ca nu te mai simti furat ca tuturora li s-a intamplat asta,indiferent ca lucreaza inca sau are conditiile tale preferentiale ca tine (de parazit dar cu drepturi egale cu unul care chiar a muncit si munceste inca si mai mult).Procentul ala de care spui tu e insignifiant oricum l-ai privi.Chiar e pt unul care munceste.:))))
Mor cand va vad ca scrieti de toate prostiile (demisii fortate, majorari, neincredere…) dar nu am citit de vreunul sa zica ca da “dom’le eu meritam” comparativ cu altii care au ramas si care (nu includ limbistii, ca sunt insignifianti ca procent) au muncit si muncesc (si mai mult chiar din cauza voastra) in continuare.Voi toti destepti, cu treaba facuta,ore suplimenatere si multe altele si tot voi sunteti cei care scrieti pe aici.:)Iarasi ciudat ca nu am intalnit multi din partea cealalta.Ma intreb oare de ce??? )
Chiar ma intrigati cand citesc de voi (stiindu-ma si pe mine ce sunt si unde muncesc si cunoscandu-va totodata pe mare parte din voi) asa ca lasati-o fratilor mai moale cu “plangerile” si “pomenile” ca nu mai merge.Niste naravuri proaste dezvoltate in vremurile “bune” (tot cu acordul partilor) dar care e normal sa piara in vremurile astea grele.Si totodata v-as ruga daca se poate sa scrieti si ce motive au invocat avocatii vostri pt putoarea si indolenta voastra cronica care va mananca fiecare zi din viata voastra aia trista si fara de sfarsit (cand e vb de munca bineinteles).Niste “lepadaturi” dragile mele lepadaturi, ca-n caragiale )
bibanu said

am March 5 2009 @ 4:37 pm

vai de voi cei care va tot injurati aici, ati fost colegi unde ati mancat o paine impreuna si acum va porcaiti unul pe altul, si mai vorbiti de onoare si demnitate, de respect, va dati persoane civilizate. imi este mila de voi, va meritati soarta
COSMIN said

am March 6 2009 @ 10:23 pm

Va rog sa cititi!!!

Azi m-a sunat NUTA cu numar ascuns si a zis sa nu mai vb despre el pe net…
Am fost la CEB si nu m-au lasat sa intru, normal… dar a venit NUTA cu Tibi (cu el nu am nimic-e baiat de treaba) dupa el, sa ma ameninte ca sa nu mai vb despre el… Sincer nu aveam nici cu NUTA nimic, dar dupa cum mi-a vorbit azi… II ZIC pe aceasta cale sa isi masoare cuvintele…
A zis ca eu sunt CRISTI cel care a zis despre el. II ZIC LUI CRISTI SA II ZICA CINE E CA SA SE LAMUREASCA SI NUTA AL NOSTRU CA NU EU AM SCRIS DESPRE EL ACELE TREBURI….
Si ii mai zic lui NUTA, tot pe aceasta cale, CA PUTIN IMI PASA CE FACE EL CU VIATA LUI PERSONALA, POATE SA SE F…A SI IN C..R, e treaba lui, problema pe care eu tot am repetat-o e vorba de CUM SE FAC CONCEDIERI LA CEB…. PUTIN IMI PASA CE FACE unu ca NUTA… si chiar va rog pe cei care aveti sa ii spuneti unuia ca NUTA spuneti-i-o in fata si gata…

URMEAZA PROCESE IMPOTRIVA CEB
TINETI APROAPE
Libidinosule :)) " II ZIC pe aceasta cale " ... said

am March 7 2009 @ 4:57 pm

Vezi tu unde e problema????????Probabil (daca asa o fi fost cum scrii tu pe aici) niciodata nu ai avut curajul sa zici ceva cuiva in fata.Un rahat de om,o lepadatura si-o scursura a societatii, o zdreanta (cum te mai numeam in trecut) probabil ca multi altii de pe aici, cu tot cu procesele tale (voastre).:))Mai bine ma limitez la atata ca era o “maxima” cu “nu te pune niciodata cu un idiot … ” ,chiar as propune celor de la juridic (presupun ca ei or sa dea nasul cu voi) sa dea un print la discutiile voastre de “aici” pt proces ca sa ceara si niste daune de la voi.Ar fi minunat sa citesc de voi cum “ati munci” pt CEB un pic (si voi si vreo 3 generatii de lepadaturi ca voi- ca doar ce se naste din pisica soareci mananca)iar cand ati avut sansa oricum n-ati facut-o, ca pe viitor sa nu va mai permite-ti sa va bateti voi joc de orice si oricine (dupa CEB probabil ca mai urmeaza in scurt timp si de o discutie de Grawe, … si tot asa).
P.S.De fapt vroiam sa zic: La multi ani fetelor pt 8 Martie si multa fericire, dar s-a bagat libidinosul asta in fata )
ochiul magic said

am March 25 2009 @ 6:14 pm

premii oskar
salutari si premii pentru kard-isti de la ceb: premiul 3 se acorda pentru posesorii de carduri de credit cu limita 0 facute de ds team in combinatie cu anda ionita la fen.
premiul 2 se acorda tuturor regionalilor care au incasat 25 % bir de la colegii lor care alergau pe teren.(niko,ady,tibi,mihai)
premiul 1 se acorda pentru fetele frumoase si korecte,sefa lor de la buc si seful lor cel mai mare care si-a dat semnatura sa fie aprobate carduri de la Teleorman(Rosiori si Alexandria) carduri facute doar cu copia C.I. semnata si nr de telefon (danae,liotex,cfr s.a)(mada,miki,orty,gaby)
premiul oskar se acorda pentru Vladutz cu multumiri speciale de la “d-l Stoica” si angajatii lui din dambovita….de la olnic service…
….mai e o mentiune care se acorda unei contabile de la ratb cu multumiri pentru “scanteia” care a facut copii de bi pentru carduri….
nu-i asa ca ulciorul nu mai putea merge mult la apa?
gabri said

am June 4 2009 @ 1:24 pm

salutari,
a trecut ceva de cand am plecat de la ceb (in conditiile impuse de ei pentru ca altfel ar fi insemnat sa ma lupt eu, un simplu angajat cu jumatate din Dep Juridic……..cat timp, cati bani as fi pierdut doar ca sa mi se scoata in evidenta cat de acoperiti sunt dpdv juridic de si-au permis sa faca asa ceva?)
sunt convinsa ca ceea ce s-a intamplat in urma cu 2 luni a fost unul din cele mai bune lucruri care mi s-au intamplat, dar asta doar pentru ca am privit inainte…….sfat pe care il dau celor care acum sau de curand au fost chemati la hr.
mult succes dragilor si incercati sa va reveniti pentru ca o sa treaca si acesta perioada si.
am o mare rugaminte la cei care au gasit aceasta situatia amuzanta, maturizati-va, iar in ceea ce priveste salariile extraordinare )))) ma intreb daca un salariu de 1500 ron este o mina de aur, ce veti spune cand, in cativa zeci de ani vom fi platiti cum se cuvine pentru munca depusa si pentru banii adusi, ca ati descoperit o mina de aur?
sunteti platiti mai prost decat un ospatar……
COSMIN said

am August 12 2009 @ 9:17 pm

Va salut pe cei care mai cititi
Am revenit si vad ca nu a mai postat nimeni pe aici
Dar am auzit ca iar e o serie de dat afara in CEB Au terminat cu Bucuresti si au inceput cu provincia Nu mai au ce sa dea afara si ii iau pe cei din provincie.
HALAL BANCA Vai de capul ei si de cei care o conduc ( cu parere de rau ).
Asta e.
Succes in continuare celor care au mai ramas in banca aia!!!
Ghitza said

am August 19 2009 @ 5:58 pm

Buna,
Am citit cele scrise aici, si am urmatoarea intrebare: ati ajuns careva din voi in instanta cu CEB? Daca da, cum a decurs?

Multumesc.
EU said

am September 3 2009 @ 4:11 pm

http://www.bestjobs.ro/locuri-de-munca-information-security-officer/418354/1

Ia uite ca CEB face angajari…pei cum asa daca se fac restructurari…daca aduci om din extern????!!!!!! Parca era vorba sa micsoreze efectivul.
:)) Lepadatura te-au dat afar si de acolo :)))))))) said

am September 3 2009 @ 11:58 pm

…si mai comentezi inca.:)))))))
Ai prins oare 3 luni pe la Grawe?????????? (suntem gentelmani si nu te intrabam ce bani ai luat – oricum cat ai luat la CEB intr-o luna nu-i luai intr-o viata acolo la cat esti de pilaf), cati oameni de-ai tai s-au ratat cu tine trantore (pardon mare team leader fara rezultate).
Imi place ca inca razi ca boul ca-n clipa in care ai mai patit asta odata la vechiul loc de munca.Mai bine ti-ar fi mila de tine (ca o sa ai nevoie de asa ceva) si ai avea grija de tine.
P.S. Vai ce-ti mai tataie tie partaul ca mai ai cateva luni de somaj )))) si ti se duce si ultima sursa “de smecherie” care iti aduce tie bani asa cum vrei, pe degeaba.
Si zi-mi tu sa nu fiu eu ofticat cand te cunosc si stiu ca parte din munca mea se duce pt un parazit ca tine ca sa stea el linistit acasa. Unde esti tu Ceasca ca sigur se ajungea ca-n China (executiile publice pe stadioane).
ceb said

am September 21 2009 @ 7:18 am

cat de curand vor da faliment ca sunt praf . Deja nu mai dau banii oamenilor pe depozite.Pe carduri si credite oricum nu se mai aproba nimik. Ce bine imi pare ca au investit ca prostii in imobiliare si acum o strang in dos.
Pariez ca or sa se se curete toate lepadaturile... said

am September 22 2009 @ 8:28 pm

…carcotase ca voi (sau ca mine cateodata):)) si tot nu o sa apucati(m) sa vedeti sfarsitul CEB-ului, asa ca scheunatul asta prelung al vostru nu pot sa il compar decat cu usturimea care ati simtit-o (si o mai simtiti inca) cand v-au luat turcii in “furca”, si prin fata si prin dos si v-au dat afara.:)))))))
Mananci un mare kkt mister “CEB” total in necunostinta de cauza, si vorbesti acuma pe gaura aia care te mai ustura, probabil mai rau de cand ai patit necazul(sau bucuria daca ti-a placut).:)))))
Banii nu-i o problema, cerere este, aprobari este, corect este si restrictii mai nou la “sarantoci” pe timp de criza )))))) asa ca incearca sa schiauni pe langa mamitul tau ca sigur ea te intelege si o sa sara mereu cu un tub de vasilina sa-ti ungi mataluta ranile si sa fie vindecate pana data viitoare.:))
Rusinica la ce mare kkt mananca unii pe aici,iar daca zice vreunul ca nu-i asa poate si argumenteaza cand scriu atatea prostii pe aici.
P.S. E o vorba veche asta cu falimentul CEB-uli din imobiliare dar daca tu crezi ca falimentul lui CEB, sau al vreunei alte banci, se va trage din cateva proiecte imobiliare (si mai putine din ele poate si paguboase) inseamna ca RO intra in faliment dupa alegerile prezidentiale cel tarziu, iar asta ar fi grav ca pensionara de mta nu o sa mai aiba bani sa-ti ia tie prea trebuincioasa vasilina )
Terminati-va cu prostiile ma si mai bine sa ne facem treaba pe unde suntem fiecare ca e “mai bine asa”. )
Gianny said

am October 7 2009 @ 8:32 pm

Eu am fost dat afara acum o luna. 3 salarii si pa. Pana la urma de ce sa ma agit, am acceptat oferta si acum sper sa-mi gasesc ceva decent. Chiar nu prea mai mergea treaba si erau necesare restructurari, nu sunt insa sigur ca au fost facute exclusiv pe criterii de merit. Am intalnit oameni super ok acolo, la fel ca si oameni de evitat. Ca peste tot.
Eu sper sa-mi gasesc altceva si CEB sa se descurce cum o putea, it`s in my past.
Nu va mai certati
un angajat CEB said

am November 26 2009 @ 7:09 pm

Incepand cu decembrie DS TEAM nu mai exista. Finalul a venit
COSMIN said

am January 27 2010 @ 11:47 pm

Dragi fosti colegi si cititori :
A VENIT SF. PT D.S. LA CEB ??? ( nu ma mira ). Asta e dovada aceea – cat de mult ne-au pretuit sefii pe noi, cei care le-am facut buzunarele mari…
Bafta la cei care au plecat sau care au fost dati afara si le urez succces la noile joburi sau in a gasi altceva de munca.
Sa fiti sanatosi cu toti, ca e cel mai important.

Va saluta al vostru Cosmin.
Sa auzim numai de bine.

THE END

Comment RSS · TrackBack URI

Urban Iulian

Presedintele Asociatiei de Asistenta pentru Consumatori

Senator de Ilfov

Concedierile isi fac loc la Credit Europe Bank

167 Comentarii pana acum»

gabriel said

dana said

flory said

Gab said

Lucian said

apocas said

Marian D. said

adrian dinu said

Radianu Mihai said

Truth! said

Ovidiu said

Andreea said

Angajat said

Vlad said

ani said

gicu said

Truth! said

andu said

gicu said

Vlad said

Vlad said

fost angajat CEB said

rectific - angajat CEB - inca said

"Un p...t arunca o piatra in apa ..." said

P.S. scuze de "limbajul" mai dur pe-alocuri... said

P.S. 2 - Vorbeste cu avocatul sa vada daca ai dreptul si la pensie de urmas de la CEB...:)) said

rectific - angajat CEB - inca said

dariana said

om serios said

om serios said

Radianu Mihai said

Catre Om serios said

gicu said

Truth! said

Pentru Truth !!! de la angajat CEB - inca said

Daca ar fi fost vorba de restructurare aici eu unul i-as fi dat diferenta de la mine ... said

ninel said

Pt D-L CARE NU SE PREZINTA : Daca ar fi fost vorba de restructurare aici eu unul i-as fi dat diferenta de la mine ... said

PS: said

Uitati si aici comentarii ale altor colegi :) said

gabri said

"fost salariat" said

De la Cosmin initiatorul acestui articol : AZI 5 Ian 2009!!! FRESH!!! said

drushk said

FOSTA ANGAJATA CEB said

gicu said

D-aia said

Madalina said

gabri said

asistentapentruconsumatori.ro said

Sonia said

gabri said

!!! Sa rectific oare: "un p...t arunca..." ?? :)) said

gabri said

Un banc mai vechi, dar f actual :)) said

Zuza said

Zuza said

gabri said

Zuza said

Zuza said

De la Cosmin initiatorul acestui articol : AZI 12 Febr 2009!!! FRESH!!! said

gabri said

gabri said

Zuza said

zuza said

gicu said

io said

De la Cosmin pt Zuzulica - sincer nu pot sa nu comentez la ce ai scris tu aici - sincer said

zuza said

Sonia said

pt Sonia said

cristi said

FOSTA ANGAJATA CEB said

gicu said

FOSTA ANGAJATA CEB said